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Wir dienen der Gesellschaft. Wir hören den Menschen zu. Wir stehen für lebendige Demokratie und solidarisches Zusammenleben. Wir bieten mit unseren unabhängigen Angeboten allen Menschen in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit..
Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.<h2>Profil</h2><ul> <li> DAS BRINGEN SIE MIT </li> <li> Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in SAP (MM) und MS-Office bringen Sie mit </li> <li> Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität können Sie vorweisen </li> <li> Eine gewissenhafte Arbeitsweise, auch unter Termindruck, sowie ein sicheres Gespür für Prioritäten ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Sie bringen Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Servicebewusstsein mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> DAS ERWARTET SIE </li> <li> Sie bearbeiten selbständig Bestellanforderungen und Bestellungen (ARIBA/SAP) </li> <li> Sie können eigenverantwortlich Wettbewerbe auf Basis der SWR-Beschaffungsordnung durchführen </li> <li> Verträge nach Mustervorlagen erstellen Sie selbständig </li> <li> Sie stimmen sich eigenverantwortlich mit internen Bedarfsträgern und Lieferanten ab </li> <li> Bei der Abwicklung von EU-weiten Vergabeverfahren arbeiten Sie unterstützend mit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt - sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits.
</p><br>Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.
Wir sind Unterzeichner der »Charta der Vielfalt« und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.<br><br>Kontakt im Personalmanagement
Murat Bond,
<a href="mailto:Murat.bond@SWR.de" target="_blank">Murat.bond@SWR.de</a><br><br>SWR Südwestrundfunk Anstalt des öffentlichen Rechts

Operative/r Einkäufer / Einkäuferin (w/m/d) in Teilzeit 50% im Team Baueinkauf

Die  medatixx  GmbH &amp; Co. KG ist gemeinsam mit ihrem Tochterunternehmen I-Motion GmbH ein führender Anbieter von Software und IT-Dienstleistungen. Gut 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln die Praxissoftwarelösungen von medatixx kontinuierlich weiter und bieten zentrale und Vor-Ort-Dienstleistungen für ambulant tätige Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten in allen Organisationsformen an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Praxismanager (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Dabei verfügen Sie über gute Kenntnisse in der ärztlichen Abrechnung </li> <li> Kenntnisse über unsere Softwareprodukte x.isynet oder medatixx sind wünschenswert </li> <li> Sie haben Freude am Erfolg, besitzen Überzeugungskraft und sind zudem ein kommunikationsstarker Teamplayer </li> <li> Schließlich besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Nach intensiver Einarbeitung schulen Sie unsere Anwender am Telefon, in Arztpraxen und in unseren Schulungszentren </li> <li> Dabei beantworten Sie eigenständig anwendungsspezifische Fragen zu unserer Praxissoftware </li> <li> Sie planen Schulungsmaßnahmen und bereiten die Schulungsunterlagen vor </li> <li> Gemeinsam mit einem Vertriebskollegen (m/w/d) präsentieren Sie unsere Produkte </li> <li> Zudem koordinieren Sie die Umstellung der Praxissoftware </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen </li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche </li> <li> Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Hybride Arbeitsmodelle und Flexibilität durch Gleitzeit </li> <li> 30 Urlaubstage, Überstundenausgleich durch Freizeit </li> <li> Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsapp und Dienstfahrrad) </li> <li> Krippen- und Kindergartenzuschuss </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken </li> <li> Firmen- und Teamevents </li> </ul><br>Aufgrund der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die geschlechtsspezifische Differenzierung. Sämtliche Rollenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.<br><br>Medatixx GmbH &amp; Co. KG  | Personalservice &amp; Recruiting
Telefon  06123 6840-829<br><br>medatixx GmbH &amp; Co. KG

IT-Trainer / Schulungsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich E-Health

Als führendes Medienunternehmen in der Region bieten die Fränkischen Nachrichten vielseitige Karriereperspektiven. Die Begeisterung für Medien und die Leidenschaft für unsere Region und ihre Menschen machen uns aus.
Zudem wurden wir als Top Company 2025 ausgezeichnet.
Wir sind Teil der HAAS Mediengruppe mit rund 700 Mitarbeitenden und Sitz in Mannheim und können so unseren Mitarbeitenden zusätzliche Ausbildungs- und Aufstiegschancen bieten. Das Medienportfolio der Gruppe besteht aus Tageszeitungen, Digitalaktivitäten, Dienstleistungen und Radiobeteiligungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Aufspüren und Entwickeln von Themen </li> <li> Interesse an lokalen und regionalen Themen </li> <li> Denken und Handeln in Online, Print, Bildern und Grafiken </li> <li> Affinität zur Bewegtbild-Produktion (Videos) </li> <li> Vernetztes, multimediales Arbeiten </li> <li> Bereitschaft zu Themenvielfalt mit Schwerpunktbildung </li> <li> Nutzung sozialer Netzwerke für redaktionelles Arbeiten </li> <li> Ein abgeschlossenes Volontariat bei einer Tageszeitung </li> <li> Markt- und leserorientiertes Arbeiten mit digitalen Kompetenzen </li> <li> Sicherer und schneller Umgang mit Stilmitteln wie Nachrichten, Berichten, Reportagen, Features, Kommentaren und Interviews </li> <li> Teamplayer-Qualitäten mit ausgeprägtem Ideenreichtum und Organisationsgeschick </li> <li> Zeitliche Flexibilität mit Bereitschaft zur Wochenendarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Maßgeschneiderte Einarbeitung sowie kontinuierliche Förderung durch gezielte Coaching- und Trainingsmaßnahmen </li> <li> Vielfältige Aufgaben mit täglich neuen Herausforderungen </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Regionale Vergünstigungen durch die »FN-Card PREMIUM« und überregionale durch Corporate Benefits </li> <li> JobRad-Leasing und vergünstigte Angebote für Deine Gesundheit sowie Fitness </li> <li> Gemeinsame Teamsport-Events, z. B. Volleyball, Lauf-Team </li> </ul><br><br><br>Dafür steht Dir Heidrun Wolf (Leitung Personal) gerne unter der Telefonnummer  +49 621 392-1110  zur Verfügung.
Weitere Informationen zum Unternehmen findest Du unter:
Www.fraenkische-nachrichten.de
Www.facebook.com/fraenkische.nachrichten
Www.haas-mediengruppe.de
Unternehmen der HAAS Mediengruppe: azp, Bergsträßer Anzeiger, Fränkische Nachrichten, HaasMedia, HAAS Publishing, Headline24, Mannheimer Morgen, Morgenpost Briefservice, PDK Pressedienst Kurpfalz, Schwetzinger Zeitung<br><br>Fränkische Nachrichten Verlags-GmbH

Reporter (m/w/d) mit Schwerpunkt Neckar-Odenwald-Kreis

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Arts - Public Management / Dipl. Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Laws im Bereich Steuerverwaltung, Bachelor of Laws im Steuer- und Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbares Studium </li> <li> Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildungsprüfung zum Verwaltungsfachwirt oder zum Steuerfachwirt </li> <li> Kenntnisse im Bereich des kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens, des Steuerrechts und den üblichen EDV-Verfahren, insbesondere SAP, sind wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Aufgaben der Stadt als Steuerschuldnerin / Steuerfachdienst </li> <li> Erstellung und Abgabe der Umsatzsteuervoranmeldungen und Vorbereitung der Jahressteuererklärung sowie der Körperschaftssteuer- und Kapitalertragssteuererklärungen </li> <li> Prüfung und Beurteilung der umsatzsteuerrechtlichen Tatbestände und Geschäftsvorfälle </li> <li> Ein- und Fortführung eines internen Kontrollsystems »Steuern« (TCMS) </li> <li> Umsetzung der Regelungen des § 2b UStG - Kommune als Steuerschuldnerin (die Stadt Vaihingen an der Enz wendet den § 2b UStG seit dem 01.01.2023 an) </li> <li> Ansprechpartner in allen steuerrechtlich relevanten Grundsatzfragen der Stadtverwaltung sowie der städtischen Beteiligungsgesellschaften </li> <li> Erstellung von steuerlichen Leitfäden, Handlungshilfen und Buchungsanweisungen für die Buchhaltung und die anderen Fachämter </li> <li> Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse </li> <li> Regelmäßige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch für Quereinsteiger </li> <li> Hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile  Arbeit (tätigkeitsabhängig) </li> <li> Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu JobRad und Deutschlandticket (40 EUR) </li> <li> Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre BürgerInnen </li> <li> Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung </li> <li> Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.) </li> <li> Wöchentlicher Betriebssport nach Feierabend zur Förderung von Gesundheit, Teamgeist und Ausgleich zum Arbeitsalltag </li> </ul><br><br><br>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Arndt, Abteilungsleitung Haushalt u. Abgaben unter der Nummer 07042 18-420 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Fr. Fritz (Personalabteilung), Tel.: 07042 18-448.<br><br>Stadt Vaihingen an der Enz

Sachbearbeitung Steuerfachdienst (W/M/D)

Der Kindergarten »Am Osterwiesenweg« ist eine 3-gruppige Ganztageseinrichtung mit einer Krippengruppe und zwei Ü-3-Gruppen. Wir suchen eine pädagogische Fachkraft für den GT-Ü3-Bereich. Der Kindergarten wurde im September 2019 eröffnet und besticht durch seine großzügige Architektur und das ansprechende Außengelände.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss mit Praxiserfahrung </li> <li> Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Eigeninitiative, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit in einer Ganztageseinrichtung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit </li> <li> Förderung und Betreuung der Kinder </li> <li> Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li> Organisatorische Aufgaben in der Gruppe </li> <li> Teilnahme an Teambesprechungen und Planungstagen </li> <li> Anleiten von Auszubildenden </li> <li> Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Regelmäßige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu JobRad und Deutschlandticket (40 EUR) </li> <li> Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre BürgerInnen </li> <li> Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung </li> <li> Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.) </li> <li> Wöchentlicher Betriebssport nach Feierabend zur Förderung von Gesundheit, Teamgeist und Ausgleich zum Arbeitsalltag </li> <li> Eine gute Einarbeitung, fachliche Unterstützung und verlässliche Verwaltungsstrukturen </li> </ul><br><br><br>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Barbara Ispanovits unter der Nummer 07042 18-336 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Daniela Fritz, Tel.: 07042 18-448.<br><br>Stadt Vaihingen an der Enz

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT </li> <li> Idealerweise einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Idealerweise Kenntnisse Datenbanken/abfragen (SQL) </li> <li> Idealerweise Kenntnisse in PHP </li> <li> Kenntnisse MA AD, OUs, GPOs, Rechte und Freigaben </li> <li> Selbstständiges Arbeiten und hohe Lösungskompetenz </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> First &amp; Second Level Support </li> <li> IT-Servicemanagement (Monitoring PRTG, etc.) </li> <li> Hyper-V Failovercluster </li> <li> Betreuung unserer Desaster Recovery Site Im Rechenzentrum </li> <li> Konsolidierung unserer IT und TK-Systemen </li> <li> Betreuung von Cloud PBX VOIP </li> <li> Betreuung von OpenWrt VPN Routern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Spannende, herausfordernde und vielschichtige Projekte warten auf Sie </li> <li> Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li> Bei uns haben Sie einen gesicherten Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive </li> <li> Sie erhalten eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung </li> <li> Wir kümmern uns um Ihre gesetzliche Altersvorsorge </li> <li> Sie werden umfassend eingearbeitet </li> <li> Sie bekommen einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz </li> </ul><br><br><br>Alldrink GmbH  | Im Breitspiel 5 | 69126 Heidelberg
|  alldrink.de<br><br>alldrink GmbH

Fachinformatiker / IT-Administrator (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in </li> <li> Freude an der Arbeit mit älteren Menschen </li> <li> Sie arbeiten gern im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege </li> <li> Digitale Pflegedokumentation </li> <li> Medikamentenmanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung </li> <li> Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern </li> <li> Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase </li> <li> Freie Tage für Einsätze am 24.12. und 31.12. </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten </li> <li> JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit </li> <li> Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen </li> </ul><br><br><br><br><br>Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Pflegefachkraft (m/w/d) den Nachtdienst

Die  Gemeinschaftspraxis für Nieren- und Hochdruckerkrankungen - Dialysezentrum Mosbach  steht seit 1996 für spezialisierte nephrologische Versorgung. In unseren modernen Praxis- und Dialyseräumlichkeiten bieten wir Hämodialyse, Peritonealdialyse, Lipidapherese und Feriendialyse an. Unser interdisziplinäres Team arbeitet eng zusammen, um Patient*innen individuell und ganzheitlich zu betreuen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in </li> <li> Dialyseerfahrung wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Selbständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Einsatzbereitschaft und patientenorientiertes Handeln </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität </li> <li> Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Interessanter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Freundliches, kollegiales Betriebsklima </li> <li> Gute Kommunikationsstrukturen &amp; motiviertes Leitungsteam </li> <li> Attraktive Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Leistungsorientierte Vergütung </li> </ul><br><br><br>Dialyse Mosbach und Eberbach
Z. Hd. Yvonne Brenkert
Knopfweg 1/1, 74821 Mosbach
+49 (0) 62 61 - 93 81 25 36
<a href="mailto:Bewerbung@dialyse-mosbach.de" target="_blank">Bewerbung@dialyse-mosbach.de</a>
Dialyse-mosbach<br><br>Gemeinschaftspraxis für Nieren- und Hochdruckerkrankungen, Dialysezentrum Mosbach

Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d)

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in der Baumaschinen- oder Metallbranche erforderlich </li> <li> Bereitschaft zur Montagetätigkeit in Südwestdeutschland </li> <li> Verantwortliche und selbständige Arbeitsweise </li> <li> Führerschein Klasse B erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Führen von Baumaschinen im Tief-, Tunnel- und Bahnbau (z.B. Bagger, Radlader, Bohrwagen, usw.) </li> <li> Pflege und Wartung des zur Verfügung gestellten Gerätes </li> <li> Einhaltung der Bestimmungen zur Arbeitssicherheit </li> <li> Mitarbeit in der Kolonne </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Aktive Mitgestaltung von beeindruckenden Bauwerken (u.a. Tunnel, Bahnstrecken, Brücken) </li> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Außergewöhnliche Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. Bedienen des Zweiwegebaggers bzw. Werkpolier (m/w/d)) </li> <li> Ambitioniertes Team und kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li> Zukunftssicher Arbeitsplatz </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Mobilität über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Baugeräteführer (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker mit der Fachrichtung Bautechnik, ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer den Tätigkeiten entsprechenden Fachrichtung </li> <li> Alternativ können auch Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die über gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen verfügen und diese durch Arbeitszeugnisse sowie Nachweise über absolvierte Weiterbildungen belegen können (Einstellung als sonstiger Beschäftigter) </li> <li> Erfahrungen im Verwaltungsumfeld oder im öffentlichen Dienst sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie betreuen Bauunterhaltungsmaßnahmen und koordinieren die Wartungsarbeiten im zugeordneten Gebäudebestand (mit dem Schwerpunkt Schulen, Kindergärten und öffentliche Gebäude) </li> <li> Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Nutzer und begleiten Reparaturarbeiten und Sanierungsprojekte über die Planung, Ausschreibung und Vergabe bis hin zur Bauleitung und Abrechnung </li> <li> Eine weitere Abgrenzung des Aufgabengebietes sowie die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine vielseitige und verantwortungsvolle unbefristete Tätigkeit in Vollzeit </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sie profitieren von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Der öffentliche Dienst bietet eine zusätzliche Altersvorsorge, darüber hinaus bietet die Gemeinde Untereisesheim eine steuerfreie Zusatzleistung in Form einer Bonuskarte sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung nach bestandener Probezeit </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD (je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 10 TVÖD oder nach den beamtenrechtlichen Vorschriften bis Besoldungsgruppe A11 LBesG </li> </ul><br>Wir fördern die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art 15 ff. EU-DSGVO können Sie unserer Homepage, im Bereich »Datenschutzerklärung« entnehmen.<br><br>Bei Fragen steht Ihnen Herr Bürgermeister Christian Tretow (07132/9974-40) gerne zur Verfügung.
Besuche uns auch auf  <a href="http://www.untereisesheim.de" target="_blank">www.untereisesheim.de</a><br><br>Gemeinde Untereisesheim

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