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Als weltweit aufgestelltes Familienunternehmen und führender Zulieferer der Automotive-Branche entwickeln und produzieren wir komplexe Bordnetzsysteme für die Mobilität von morgen. Mit über 40 Standorten weltweit trifft bei uns Internationalität auf ein tolles Arbeitsklima und viele spannende Aufgaben.
Wir von Kromberg &amp; Schubert bringen vieles in Bewegung: mit großer Begeisterung auch die Karriere unserer Mitarbeitenden.
Wir sind ein weltweit führender Bordnetzspezialist für die Automobilindustrie.
Wir ermöglichen internationale Erfahrungen und globale Herausforderungen.
Wir bieten beste Perspektiven: sowohl vor Ort als auch international.
Wir leben Werte wie Vertrauen, Mitarbeiterzufriedenheit und Wertschätzung.
Wir stehen für Optimismus, Innovation und Freude am Erfolg.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse, die durch eine gleichwertige Ausbildung oder praktische Erfahrung erworben wurden </li> <li> Erste Erfahrungen in der Qualitätsprüfung von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Lesen technischer Zeichnungen wünschenswert </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit in Schichten (Drei-Schicht-Betrieb) und an Wochenenden </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Korrekturmaßnahmen an Kabelsätzen am Produktionsband, um die Qualität der Produkte sicherzustellen </li> <li> Überprüfung der Produktqualität anhand einer vorgegebenen Checkliste </li> <li> Unterstützung bei Sortier- und Nacharbeiten zur Optimierung der Produktionsabläufe </li> <li> Erfassung und Dokumentation von Fehlern sowie deren Rückmeldung zur Analyse und Behebung; tägliche Meldung der Fehler an die Zentrale und das Werk </li> <li> Entgegennahme und Erfassung von Kundenanfragen sowie deren Weiterleitung an die zuständigen Abteilungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interdisziplinäre Teams, die international Lösungen entwickeln </li> <li> Familiäre Atmosphäre &amp; tolles Kollegium </li> <li> Attraktives Gehalt, verschiedene Sonderzahlungen &amp; Zuschüsse </li> <li> Besondere Vergünstigungen &amp; Mitarbeiterrabatte </li> <li> Gezielte Weiterbildungsprogramme: sowohl fachlich als auch persönlich </li> <li> Events: von After-Work-Party bis Firmenlauf &amp; Sommerfest </li> </ul><br><br><br>Julia Scharrer
Human Resources
Telefon:  +49 (0) 9443 77-0
E-Mail: <a href="mailto:karriere@ksab.kroschu.com" target="_blank">karriere@ksab.kroschu.com</a>
Jetzt online bewerben<br><br>Kromberg &amp; Schubert Automotive GmbH &amp; Co. KG

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Kabelsatz-Montagehelfer | Qualitätsprüfung (m/w/d)

Die Rottal-Inn Kliniken bieten mit drei Klinikstandorten und insgesamt 545 Krankenhausplanbetten, sowie 70 Betten der geriatrischen Rehabilitation, eine umfassende medizinische Betreuung für die Menschen des Landkreises Rottal-Inn und der angrenzenden Regionen. Die Schwerpunktklinik in Eggenfelden, die Fachklinik für Orthopädie, Geriatrie und Palliativmedizin in Pfarrkirchen und die renommierte Psychosomatische Fachklinik in Simbach am Inn bilden hierfür einen starken Verbund. In Eggenfelden und Pfarrkirchen wird die ambulante Versorgung zudem über angeschlossene Medizinische Versorgungszentren (MVZ) sowie angesiedelte Facharztpraxen verstärkt. Die nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierten Kliniken betreiben eine Berufsfachschule für Pflegeberufe und sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Regensburg. Mit über 1.500 Beschäftigten zählen die Rottal-Inn Kliniken zu den größten Arbeitgebern der Region. Jährlich werden im Klinikverbund über 17.000 stationäre und 28.000 ambulante Patienten behandelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mindestens abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung in einem vergleichbaren Arbeitsumfeld </li> <li> Erfahrung im Personalwesen, Einkauf, im Klinikumfeld oder der Assistenz von Führungskräften sind von Vorteil </li> <li> Hohe IT-Affinität </li> <li> Erfahrung im Umgang mit gängigen Personalinformationssystemen, Zeitwirtschaftsprogrammen und ERP-Systemen sind von Vorteil </li> <li> Hohes Maß an sozialer Kompetenz </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Loyalität und Diskretion </li> <li> Flexibilität, Eigeninitiative und organisatorisches Talent </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Personal- und Wirtschaftsleitung sowie der Personalreferenten und der nachgeordneten Führungskräfte in operativen und strategischen Aufgaben </li> <li> Mitarbeit in Projekten und Übernahme eigener Projekt(teil-)aufgaben </li> <li> Betreuung verschiedener Personalaufgaben in Abstimmung mit der Leitung und den Personalreferenten </li> <li> Vorbereitung personeller Einzelmaßnahmen, Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen, etc </li> <li> Assistenztätigkeiten wie z.B. Terminmanagement, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Bearbeitung von Post und allgemeinen Anfragen, Erstellen von Dokumenten, Vertragsmanagement und Rechnungsbearbeitung </li> <li> Anwenderbetreuung im Bereich des Personalinformations- und Zeitwirtschaftssystems sowie Mitarbeit in der Pflege der Systeme </li> <li> Unterstützung bei Einkaufs- und Beschaffungsvorgängen, Erstellung von Vertrags- und Ausschreibungsunterlagen, Auftragsschreiben usw. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein Team mit flacher Hierarchie und klarer Kommunikation </li> <li> Eine spannende und vielfältige Tätigkeit </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes </li> <li> Eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen und Betriebsferienwohnungen </li> <li> Einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Der Landkreis Rottal-Inn bietet auch für Familien geringe Lebenshaltungskosten, kurze Wege und eine hohe Lebensqualität </li> <li> Zur Erleichterung Ihres Einstiegs beteiligen wir uns an Umzugskosten und Maklergebühren und bieten Ihnen bis zu 6 Monate kostenfreie Unterkunft in unserem Personalwohnheim </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit PDF Anhang.
Für alle Fragen steht Ihnen Herr Jürgen Kaindl gerne zur Verfügung.
Herr Jürgen Kaindl
Leitung Personal, Wirtschaft und Zentrale Dienste
+498721 983-2113
Rottal-Inn-Kliniken · Eggenfelden
Simonsöder Allee 20
84307 Eggenfelden
Www.rottalinnkliniken.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br><br>Rottal-Inn-Kliniken  Eggenfelden

Assistenz der Personal- und Wirtschaftsleitung (m/w/d)

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder,
Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe<h2>Profil</h2><ul> <li> Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern selbstverständlich ist </li> <li> Mit fundierten Kenntnissen in der Mittags- oder Ganztagsbetreuung </li> <li> Die sich mit eigenen Ideen in unsere Einrichtung einbringt </li> <li> Die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem Auftreten bei Kindern auszeichnet </li> <li> Die motiviert und engagiert die Ziele der Inklusion vertritt </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung und Freizeitgestaltung im Rahmen unserer Mittagsbetreuung in der Grundschule </li> <li> Enge Kooperation mit dem Schulkollegium und dem AWO-Team am Schulstandort </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten im schulischen Kontext </li> <li> Fachliche Unterstützung </li> <li> Fortbildung,- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket </li> <li> Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Lisa Franke
Balanstr. 55
81541 München
Tel. 0176-16720937
Email:  <a href="mailto:fachbereich.schule@awo-kvmucl.de" target="_blank">fachbereich.schule@awo-kvmucl.de</a><br><br>Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.

Pädagogische Hilfskraft (m/w/d)

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe<h2>Profil</h2><ul> <li> Und motivierte Quereinsteiger*innen mit pädagogischem Geschick </li> <li> Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen mit besonderem </li> <li> Förderbedarf selbstverständlich sind </li> <li> Die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem Auftreten bei Kindern und </li> <li> Jugendlichen mit schwierigem Verhalten/Beeinträchtigungen auszeichnen </li> <li> Die motiviert und engagiert die Ziele der Inklusion vertreten </li> <li> Mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit Eltern, Lehrkräften und Therapeuten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Begleitung von Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf bei der Bewältigung des Schulalltags </li> <li> Förderung von Selbständigkeit und Eigenverantwortung </li> <li> Wegbereitung hin zu einem inklusiven Schulsystem </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li> Fachliche Unterstützung </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit geregelten Arbeitszeiten </li> <li> Arbeitsfreie Schulferien </li> <li> Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage </li> <li> 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing </li> <li> Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Cornelia Scharnagl
Balanstr. 55
81541 München
Tel.: 089 672087-23
Email:  <a href="mailto:schulbegleitung@awo-kvmucl.de" target="_blank">schulbegleitung@awo-kvmucl.de</a><br><br>Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.

Schulbegleitung (m/w/d)

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung:  Im technischen Gebäudemanagement (RLT, VDI 6022, VDI 6023, Brandschutz) von Vorteil </li> <li> Kenntnisse:  Grundkenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel) wünschenswert </li> <li> Arbeitsweise:  Selbständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Einsatz:  Bereitschaft zur Schichtarbeit (Montag - Freitag) in abwechselnder Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aufgaben anpacken:  Lokalisation und Behebung von Störungen; selbständige Durchführung von Reparaturen </li> <li> Für Technik begeistern:  Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen </li> <li> Verantwortung übernehmen:  Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der zu betreuenden Anlagen </li> <li> Fortschritt vorantreiben:  Ausführung von Wartungsarbeiten und Reparaturen; Optimierungen von Anlagen nach Bedarf </li> <li> Gewissenhaft umsetzen:  Dokumentation der ausgeführten Arbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit </li> <li> Perspektiven:  Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus </li> <li> Vergütung : Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung </li> <li> Urlaub:  30 Tage Urlaubsanspruch </li> <li> Benefits:  »Me@Leadec« macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> Transparenz:  Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" </li> </ul><br><br><br><br><br>Leadec BV &amp; Co. KG

Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizung-, Klimatechnik (m/w/d)

Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von  Matratzen Concord  schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!<h2>Profil</h2><ul> <li> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil </li> <li> Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) - wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li> Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li> Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li> Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li> In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li> Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li> Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li> Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li> 30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit </li> <li> Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li> Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li> Regelmäßige Teamevents </li> </ul><br><br><br>Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an  Patricia Patzelt  wenden. Sie hilft dir unter  0178 4498 826  gerne weiter.
Informiere dich gerne auf  <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a><br><br>Matratzen Concord GmbH

Verkäufer / Kundenberater - Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

IHR NEUER ARBEITGEBER
PROBAT Bau AG ist ein führendes Bauunternehmen mit Firmensitz im Münchener Osten und der Niederlassung in Ingolstadt.
Unser Leistungsspektrum erstreckt sich vom Bauen im Bestand über Rohbau bis hin zum schlüsselfertigen Bauen sowie Trockenbau und Bauelemente.
Aktuell suchen wir einen Leiter Fuhrpark und Geräteverwaltung (m/w/d).
Wenn Sie gerne in einem dynamischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittsdatums.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement </li> <li> Kostenbewusste und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li> Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und hohe Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Verwaltung und Betreuung der Fuhrparkflotte </li> <li> Einkauf und Verwaltung von Fahrzeugen und Geräten </li> <li> Kosteneffizientes Vertrags-, Schadens- und Werkstattmanagement </li> <li> Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften z. B. StVO und UVV </li> <li> Digitale Bearbeitung von Rechnungen und Pflege der Fuhrparkdatenbank </li> <li> Ansprechpartner für interne Kunden und externe Lieferanten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li> Gutes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander per Du </li> <li> Modern ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und frisches Obst </li> <li> Zugang zum Corporate Benefits Portal </li> </ul><br><br><br>LEITER FUHRPARK UND GERÄTEVERWALTUNG (m/w/d)
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an:  <a href="mailto:bewerbung@probat.ag" target="_blank">bewerbung@probat.ag</a>
Oder nutzen Sie unser Kontaktformular: Hier direkt bewerben
PROBAT Bau AG
Weißenfelder Straße 1  85622 Feldkirchen - München<br><br>PROBAT Bau AG

Leiter Fuhrpark und Geräteverwaltung (m/w/d)

Bereits in fünfter Generation bürgt die Familie         Bauer mit ihrem Namen für beste Qualität. Unsere Privatmolkerei hat sich in den letzten         135 Jahren zu einem der führenden Unternehmen         der deutschen Milchwirtschaft entwickelt         - und ist dabei doch ein Familienbetrieb         geblieben. Unsere über 1.500 Mitarbeiter         schätzen die offene Atmosphäre, die flachen         Hierarchien und die exzellenten Möglichkeiten,         sich mit dem Unternehmen kontinuierlich         weiter zu entwickeln.
Wir leben unsere Werte - jeden Tag.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik oder Meister/-techniker mit der Fachrichtung Milch/Lebensmittel/Technik </li> <li> Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen sowie Führungserfahrung mit Budgetverantwortung </li> <li> Sehr hohes Maß and Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Hervorragende kommunikative Fähigkeiten auf allen Ebenen </li> <li> Sehr gute PC-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, FELIX, SAP) </li> <li> Ausgeprägte Durchsetzungsstärke und Eigeninitiative </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für den Bereich Technik    (Instandhaltung, Mechanik, Elektrik, Bauwesen, Energieversorgung) </li> <li> Verantwortung für die Sicherheit und Funktion der Produktionsanlagen unter Berücksichtigung der Produktivität und Wirtschaftlichkeit in Zusammenarbeit mit der Produktion </li> <li> Ausbau und Optimierung der Produktionsanlagen </li> <li> Verantwortung für die Leitung, Planung und Realisierung von Investitionsprojekten am Standort </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen </li> <li> Kooperation mit externen Beratern, Fachkräften und Behörden </li> <li> Einhaltung von technischen und rechtlichen Vorschriften </li> <li> Energiemanagement für den Standort Wasserburg </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li> Eigene Kantine mit frisch gekochtem Essen </li> <li> Dienstradleasing </li> <li> Elternberatung und Beratung zur Kinderbetreuung </li> </ul><br><br><br><br><br>J. Bauer GmbH &amp; Co. KG

Leiter Technik (m/w/d)

Der Regionalclub ADAC Südbayern e.V. wurde 1905 gegründet. Mittlerweile arbeiten circa 400 Mitarbeitende in unseren 17 Geschäftsstellen in Südbayern. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. im kaufmännischen Bereich, mit. </li> <li> Mit Ihrer Kommunikationsstärke, Ihrer hohen Serviceorientierung und Ihrem Spaßam aktiven Vertrieb gelingt es Ihnen, unsere Kundinnen und Kunden engagiert zuberaten und von unseren Leistungen zu überzeugen. </li> <li> Dass Sie großes Interesse an den Themen Mobilität, Versicherungs- undFinanzdienstleistungen mitbringen, versteht sich dabei von selbst. </li> <li> Auch Ihre eigenständige, agile Arbeitsweise und Ihr Teamgeist können sich mehr alssehen lassen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aktiv, direkt und entschlossen verkaufen Sie unsere ADAC Mitgliedschaften,Versicherungs- und Finanzdienstleistungen - immer abgestimmt auf den jeweiligenBedarf. </li> <li> Dazu beraten Sie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich alsauch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen undMobilität. </li> <li> Darüber hinaus beantworten Sie aufkommende Fragen und bieten unserenKundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen undWaren an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Kindergartenzuschuss </li> <li> Sonderzahlungen </li> <li> Weiterbildungen </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung </li> <li> Zuschuss zum Job-Ticket </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14756. Bei Fragen hilft Ihnen Herr Georg Killer unter der Nummer 089 5195-384 gerne weiter.<br><br>ADAC Südbayern e.V.

Mitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)

<h2>Profil</h2><p> Sie pflegen einen respektvollen und vorurteilsfreien Umgang und begegnen Kindern liebevoll? Es macht Ihnen Freude, auf die Individualität der Kinder und Familien kreativ einzugehen? Sie achten Bewährtes, stellen Selbstverständlichkeiten in Frage und lernen gerne gemeinsam? Ihnen ist es wichtig, Konflikte konstruktiv zu bewältigen und mit Fehlern offen umzugehen? Sie legen Wert auf regelmäßige Teambesprechungen, Supervisionen und interne Fortbildung? Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich gerne mit all Ihren Fähigkeiten einbringen, Teil unseres Teams werden und in einer offenen und wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien tätig sein? So freuen wir uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung!
</p><h2>Aufgaben</h2><p> In unseren Gruppen arbeiten jeweils zwei pädagogische Fachkräfte mit neun Kindern. Gemeinsam gestalten Sie den Tagesablauf und schaffen haltgebende Strukturen. Sie orientieren sich aufmerksam an Gruppenprozessen und deren Dynamik und wirken situationsorientiert darauf ein. Sowohl selbstständig als auch im Team begeben Sie sich auf die Suche nach geeigneten Methoden und Maßnahmen, um die jungen Menschen bestmöglich, gemäß ihres Entwicklungsalters, den Zielen und der entsprechend individuellen Hilfeplanung zu fördern. Die Zusammenarbeit mit den Eltern planen Sie eigenverantwortlich für jedes bezugspädagogische Kind. Gemeinsam mit den Personensorgeberechtigten ermitteln Sie wirkungsvolle Maßnahmen, um die altersgemäße Entwicklung des Kindes langfristig sicherzustellen und das Familienleben zu entlasten. Ergänzend dazu arbeiten Sie auch mit weiteren relevanten Bezugspersonen zusammen, um die individuelle Förderung umfassend planen und zielführend gestalten zu können. Zur Reflexion und Analyse der angewandten Methoden und Maßnahmen, der Entwicklung der jungen Menschen sowie der Zusammenarbeit mit den Eltern beraten Sie sich regelmäßig gemeinsam im Team.
</p><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Kinderhaus Kai gGmbH
Lydia Stehberger
Landsberger Str. 146
80339 München
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@kinderhaus-kai.de" target="_blank">bewerbung@kinderhaus-kai.de</a>
Web:  <a href="http://www.kinderhaus-kai.de" target="_blank">www.kinderhaus-kai.de</a><br><br>Kinderhaus Kai gemeinnützige GmbH

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