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Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben einen betriebswirtschaftlichen Abschluss, alternativ eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit einer Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine Weiterbildung oder ein Studium im Bereich Nachhaltigkeit wäre ein Plus. </li> <li> Sie konnten sich in Ihrer Karriere bereits Fachkenntnisse in Nachhaltigkeitsthemen und deren bankinterner Implementierung aneignen. ESG-Themen und deren Durchsetzung sind Ihnen ein echtes Anliegen. </li> <li> Sie verfügen über eine analytische Denkweise und arbeiten eigenständig und strukturiert. </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in Projektmanagement sowie -steuerung. Prozess- und Kreditkenntnisse sind von Vorteil. Sie sind wissbegierig und zu regelmäßigen Weiterbildungen bereit, um zum Thema Nachhaltigkeit »up to date« zu bleiben. </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungskraft und soziale Kompetenz (insbesondere Empathie und Teamfähigkeit) runden Ihr Profil ab. </li> <li> Ihre Stärken liegen in einer schnellen Auffassungsgabe, einer analytischen Denkweise und einer ausgeprägten Leistungsbereitschaft. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie wirken bei der Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsmanagements und der Nachhaltigkeitsstrategie mit. </li> <li> Sie sind für die Steuerung und Erstellung der Nachhaltigkeitsberichtserstattung zuständig und übernehmen eigenverantwortlich Projekte und Maßnahmen zu Nachhaltigkeitsthemen. </li> <li> Sie entwickeln zuverlässige Kontrollsysteme hinsichtlich ökologischer, gesellschaftlicher sowie regulatorischer Entwicklungen bzgl. Nachhaltigkeitsaspekten. </li> <li> Sie führen eigenverantwortlich die Vor- und Nachbereitung der Umwelt-Auditierung durch (z.B. nach Ökoprofit). </li> <li> Sie unterstützen bei der operativen Umsetzung der Geschäftsstrategie sowie bei der Recherche und Bewertung von Einflussfaktoren, inkl. Wissensaufbau zu neuen Trends und Technologien. </li> <li> Sie übernehmen die Vertretung der Funktion und Aufgaben rund um das Gremienmanagement, insbesondere Koordination und Unterstützung bei regulatorischen Vorgaben und Organ-/ Gremienbetreuung (Vorstand, Verwaltungsrat, Trägerversammlung, Ausschüsse) oder organisatorischen Umsetzungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> #work-life-balance  -  Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen. </li> <li> #zusammenhalt  -  wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen. </li> <li> #karriere  -  eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet. </li> <li> #haltung  -  als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein - für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen. </li> <li> #vergütung  -  neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S in Entgeltgruppe 11 mit nahezu 14 Entgeltzahlungen. </li> <li> #zusatzleistungen  -  wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 EUR, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, JobRad mit Zuschussbeteiligung, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, attraktive Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr. </li> </ul><br>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren - Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.<br><br>Heidi Oestringer
Leiterin Gremien, Strategie und Nachhaltigkeit
Telefon 06221 511-1459
<a href="mailto:Heidi.oestringer@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">Heidi.oestringer@sparkasse-heidelberg.de</a><br><br>Sparkasse Heidelberg

Referent (m/w/d) Strategie und Nachhaltigkeit

Die KPS Prüfservice ist bundesweit unter den marktführenden Unternehmen im Bereich elektrische Betriebsmittelprüfungen. Im Mittelpunkt steht die Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie ortsfester Anlagen und Maschinen. Darüber hinaus umfasst das Leistungsangebot die Prüfung von Aufzügen, Kranen, medizinischen Geräten sowie die Installation und Prüfung von E-Ladestationen. Somit gestalten wir die Sicherheit der Zukunft und tragen zur nachhaltigen Arbeitssicherheit und E-Mobilität bei. KPS - Keep People Safe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder Dein BWL-Studium bilden die Grundlage für diese Aufgabe. Gern fördern wir auch Potenzialträger, die sich bei uns weiterentwickeln möchten </li> <li> Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder möchtest diese sammeln </li> <li> Deine guten Kenntnisse steuerrechtlicher Vorschriften sind Teil Deines Profils </li> <li> Du arbeitest sicher und versiert mit den gängigen Office-Programmen sowie DATEV Rechnungswesen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du erstellst Debitorenrechnungen, verwaltest Kundendaten und bearbeitest alle buchhalterischen Vorgänge im ERP- und DATEV-System </li> <li> Die Kontierung, Buchung von Kreditoren- und Debitorenrechnungen sowie die Abrechnung von Kreditkarten- und Reisekosten sind Teil Deines Aufgabengebiets </li> <li> Du unterstützt das Finanzteam bei der Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Buchhaltung. </li> <li> Durch Deinen Einsatz und Deine Ideen bringst Du Dich aktiv ein, um erste Führungserfahrungen zu sammeln und Dich perspektivisch zum Teamleiter weiterzuentwickeln </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li> Attraktives Gehalt </li> <li> Bis zu 33 Urlaubstage </li> <li> Individuelle und umfassende Einarbeitung </li> <li> Weiterqualifizierung für Deine persönliche Entwicklung </li> <li> KPS Aktiv Programm </li> <li> Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Simply Lunch </li> </ul><br>Gleichberechtigung ist für uns selbstverständlich und Bezeichnungen von Personen richten sich an alle Geschlechter. Aufgrund der besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Bezeichnung.<br><br>Sende uns gern Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben inkl. Kündigungsfrist, Lebenslauf und Zeugnisse) per E-Mail an:  <a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a> . Bei Fragen zu unserem Stellenangebot steht Dir unser Recruiting-Team gern zur Verfügung. Tel: +49 6201 8460-121
KPS Prüfservice GmbH | Goldbeckstraße 5 | 69493 Hirschberg a. d. Bergstraße | <a href="http://www.kps-gruppe.de" target="_blank">www.kps-gruppe.de</a><br><br>KPS Prüfservice GmbH

Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Noch nie zuvor war ein Arbeitsplatz, der Ihnen Sicherheit bietet und bei dem Sie gute Zukunftsperspektiven haben, so wichtig wie heute. Deutschlandweit sind wir, neben unserem Hauptsitz in Rüsselsheim, an acht weiteren Standorten vertreten. Insgesamt haben wir über 700 Mitarbeiter. Die Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens Rudolf Fritz, ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der Elevion Group, begann mit der Gründung im Jahre 1919.
Heute stehen wir als kompetenter Partner in den Bereichen der Elektro- und Datentechnik, der Fertigung von Niederspannungs- und Steuerungsanlagen, der Mess- und Prüftechnik, der Antriebs- und Fördertechnik, der Luftfahrttechnik sowie der Erneuerbaren Energien als Gesamtdienstleister der elektrotechnischen Gebäudeausstattung zur Verfügung. Dabei liefert unser vielseitiges Leistungsportfolio unseren Kunden aus Industrie, Gewerbe und Behörden die Grundlage für erfolgreiches Wirtschaften: die sichere und effiziente Energieversorgung. Als fest etabliertes Unternehmen weisen wir ein stetiges Wachstum auf.
Wir sind Rudolf Fritz, ein Handwerksunternehmen, das hinter seinem Wort steht und jeden Tag die Balance zwischen Tradition und Moderne hält. Wir wünschen uns ein stabiles Team mit zuverlässigen Mitarbeitern, die Freude an ihrer Arbeit haben. Deshalb legen wir Wert auf die Bedürfnisse und Entwicklung unserer Beschäftigten. Finden Sie mit uns heraus, wo Ihre berufliche Karriere hinführen kann, und werden Sie Teil unseres Teams, in dem Menschlichkeit nicht nur ein Wort ist, sondern der Fokus.
Um weiterhin erfolgreich zu wachsen, suchen wir für unseren Hauptsitz in Rüsselsheim, unserer Niederlassung Elektro-Thomas in Koblenz sowie unseren Standorten im gesamten Bundesgebiet  Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Monteure  (m/w/d)  zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik </li> <li> Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet (von Vorteil) </li> <li> Bewusstsein für Kosten, Termine und Qualität </li> <li> Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten </li> <li> Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Ausführung von Installationsarbeiten im Bereich der allgemeinen Elektroinstallation sowie der Daten- und Sicherheitstechnik </li> <li> Montage, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von DGUV Vorschrift 3 Prüfungen </li> <li> Mitwirkung zur Einhaltung von Projektzielen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Faires, leistungsgerechtes Entlohnungssystem und attraktive Zusatzleistungen - (Über-) tarifliche Vergütung, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen sowie tarifgebundene Sonderzahlungen </li> <li> Corporate Benefits - Angebote in Online-Shops u. a. mit exklusiven Marken </li> <li> Betriebliche Zusatzkrankenversicherung - mit bis zu 600 EUR Budget für Ihre Gesundheit </li> <li> Aktive  Förderung   individueller  Entwicklungs-  und  Aufstiegsmöglichkeiten - bei  einer  guten   Vereinbarkeit  von  Beschäftigung   und privatem Lebensumfeld </li> <li> Familiäres Miteinander - sichere, langfristige Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche mit hoher Innovationskompetenz und gutem Arbeitsklima </li> <li> Nutzung von Firmenfahrzeugen möglich </li> <li> Moderne Arbeitskleidung sowie hochwertiges Werkzeug renommierter Marken </li> <li> Professionelles Arbeitsumfeld - sowie sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li> Erfahren Sie mehr über weitere, attraktive Zusatzleistungen z. B. in einem persönlichen Austausch </li> </ul><br><br><br>Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. Wir freuen uns auf Sie!
Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Mitarbeiterin Frau Lisa Nickel gerne zur Verfügung (Tel.: 06142 / 698-0).
Rudolf Fritz GmbH
Hans-Sachs-Straße 19
65428 Rüsselsheim
Www.rudolf-fritz.de<br><br>Rudolf Fritz GmbH

Elektroniker/-in für Energie- & Gebäudetechnik und Monteure (m/w/d)

Die  medatixx  GmbH &amp; Co. KG ist gemeinsam mit ihrem Tochterunternehmen I-Motion GmbH ein führender Anbieter von Software und IT-Dienstleistungen. Gut 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln die Praxissoftwarelösungen von medatixx kontinuierlich weiter und bieten zentrale und Vor-Ort-Dienstleistungen für ambulant tätige Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten in allen Organisationsformen an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Praxismanager (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Dabei verfügen Sie über gute Kenntnisse in der ärztlichen Abrechnung </li> <li> Kenntnisse über unsere Softwareprodukte x.isynet oder medatixx sind wünschenswert </li> <li> Sie haben Freude am Erfolg, besitzen Überzeugungskraft und sind zudem ein kommunikationsstarker Teamplayer </li> <li> Schließlich besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Nach intensiver Einarbeitung schulen Sie unsere Anwender am Telefon, in Arztpraxen und in unseren Schulungszentren </li> <li> Dabei beantworten Sie eigenständig anwendungsspezifische Fragen zu unserer Praxissoftware </li> <li> Sie planen Schulungsmaßnahmen und bereiten die Schulungsunterlagen vor </li> <li> Gemeinsam mit einem Vertriebskollegen (m/w/d) präsentieren Sie unsere Produkte </li> <li> Zudem koordinieren Sie die Umstellung der Praxissoftware </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen </li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche </li> <li> Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Hybride Arbeitsmodelle und Flexibilität durch Gleitzeit </li> <li> 30 Urlaubstage, Überstundenausgleich durch Freizeit </li> <li> Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsapp und Dienstfahrrad) </li> <li> Krippen- und Kindergartenzuschuss </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken </li> <li> Firmen- und Teamevents </li> </ul><br>Aufgrund der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die geschlechtsspezifische Differenzierung. Sämtliche Rollenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.<br><br>Medatixx GmbH &amp; Co. KG  | Personalservice &amp; Recruiting
Telefon  06123 6840-829<br><br>medatixx GmbH &amp; Co. KG

IT-Trainer / Schulungsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich E-Health

Als einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der  DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost  dafür, dass Kliniken und Arztpraxen täglich mit lebenswichtigen Blutprodukten versorgt werden. Mehr als 3.000 engagierte Mitarbeitende arbeiten Hand in Hand - medizinisch, technisch und logistisch -, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium oder eine fundierte Ausbildung als Baukaufmann, Einkäufer, Wirtschaftsingenieur, Architekt, Bauingenieur (jeweils m/w/d) oder Vergleichbares </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf von Bauleistungen, idealerweise mit Fokus auf nachhaltiger Beschaffung </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB/B, HOAI, BGB) sowie idealerweise Erfahrung mit Zertifizierungsstandards für nachhaltiges Bauen </li> <li> Leidenschaft für ressourcenschonende Bauweisen und umweltfreundliche Materialien </li> <li> Ein sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Ausschreibungssoftware, insbesondere MS Office und idealerweise SAP MM </li> <li> Reisebereitschaft zu unseren Standorten in Baden-Württemberg, Hessen, Berlin, Brandenburg, Sachsen, Hamburg und Schleswig-Holstein </li> <li> Ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kostenbewusstsein und analytisches Denken </li> <li> Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie führen eigenverantwortlich Ausschreibungen und Vergabeverfahren für Bauleistungen durch (z.&nbsp;B. nach VOB, HOAI oder VOL), inkl. Prüfung und Optimierung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsbeschreibungen </li> <li> Sie analysieren Angebote, führen Preisvergleiche und Verhandlungen mit Nachunternehmern sowie Lieferanten und gestalten Vertragsunterlagen gemäß VOB/B und BGB </li> <li> Sie arbeiten als Schnittstelle zwischen Einkauf und Fachbereichen eng mit Architekten, Fachplanern und internen Projektteams zusammen (insbesondere bei der Umsetzung wirtschaftlicher, technischer und umweltfreundlicher Lösungen) </li> <li> Sie überwachen die Einhaltung der vertraglichen Pflichten und Fristen </li> <li> Sie kontrollieren einkaufsrelevante Budgets und Termine </li> <li> Sie wirken bei der Klärung von Leistungsabweichungen und Nachtragsforderungen mit </li> <li> Sie verantworten den Aufbau, die Pflege und Bewertung eines nachhaltigen Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerks </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein  umfangreiches Vergütungspaket nach TV-L , welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw.  Jahressonderzahlung  und Leistungsentgelt beinhaltet </li> <li> Eine  betriebliche Altersversorgung (VBL) , damit Sie für die Zukunft planen können </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Ein Zuschuss zum  D-Ticket , zur  Kinderbetreuung  und zur  Ferienbetreuung von Schulkindern </li> <li> Ein  betriebliches Gesundheitsmanagement,  u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung </li> <li> Eine  Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk »EGYM wellpass«  mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland </li> <li> Rabatte bei verschiedenen Unternehmen  durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK </li> <li> Eine  Mitarbeiterkantine  mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten </li> <li> Eine  herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit  mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können </li> <li> Ein hoch motiviertes und  kompetentes Team </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Ein  krisensicherer Arbeitsplatz  in einem medizinisch  hochtechnisierten  und  innovativen Unternehmen </li> </ul><br><br><br>Helfen Sie uns dabei, Menschen zu helfen,  und senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an:
Patrick Breuninger  Personalreferent
<a href="mailto:Karriere-man@blutspende.de" target="_blank">Karriere-man@blutspende.de</a>
Tel.  0621 37068944
Friedrich-Ebert-Str. 107  68167 Mannheim
Www.karriere.blutspende.de <a href="http://www.blutspende.de" target="_blank">www.blutspende.de</a><br><br>DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen gemeinnützige GmbH

Strategischer Einkäufer Bauleistungen (m/w/d)

Wir sind eine inhabergeführte Steuerberatungskanzlei und betreuen vorrangig mittelständische Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar.
STIELER zeichnet sich durch eine Expertise in der Beratung von Familienunternehmen und inhabergeführten Betrieben aus. Neben klassischen Steuerangelegenheiten bieten wir umfassende Unterstützung bei Unternehmensnachfolgen. Persönliche, nachhaltige Betreuung verbindet sich bei uns mit modernster digitaler Infrastruktur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt oder abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Steuer- und Prüfungswesen </li> <li> Berufserfahrung bei einem Steuerberater oder Wirtschaftsprüfer wünschenswert </li> <li> Hohe Affinität zu digitalen Prozessen </li> <li> Gute Kenntnisse in einer Buchhaltungssoftware, idealerweise DATEV </li> <li> Eigenverantwortliche, gut strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie erstellen Jahresabschlüsse und betriebliche und private Steuererklärungen für Mandanten. </li> <li> Sie prüfen Bescheide und bereiten Rechtsbehelfsverfahren vor. </li> <li> Sie betreuen Mandanten selbstständig und sind erster Ansprechpartner in operativen Belangen. </li> <li> Sie kommunizieren direkt mit den Finanzbehörden. </li> <li> Sie unterstützen bei Betriebsprüfungen und arbeiten eng mit dem Mandatsverantwortlichen in allen Beratungsphasen zusammen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit zahlreichen Benefits (z. B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, 50EUR-Sachgutschein u. v. m.) </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Steuerberater (sofern gewünscht) sowie fachspezifische und programm- technische Schulungen </li> <li> 30 + 1 Tage Urlaub </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeit </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung und digitale Prozesse </li> <li> Ungezwungenes und herzliches Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in Ihrem Fachgebiet und mit Mandanten - ohne Mikromanagement oder ständige Kontrollen </li> </ul><br><br><br>( <a href="mailto:marc.spreen@sineo.de" target="_blank">marc.spreen@sineo.de</a> , Tel. +49 (0) 721 957 950-14).
Stieler GmbH &amp; Co. KG Steuerberatungsgesellschaft
Im Mittelzellche 67 | 68753 Waghäusel | Deutschland
Www.stieler-stbg.de<br><br>Stieler GmbH &amp; Co. KG Steuerberatungsgesellschaft

Steuerfachangestellte:r / Steuerfachwirt:in (m/w/d) Schwerpunkt Jahresabschluss

Die Universitätsmedizin Mannheim steht für qualitätsgesicherte, universitäre Maximalversorgung und zählt zu den größten medizinischen Einrichtungen und Forschungszentren der Region. Mit der Medizinischen Fakultät Mannheim der traditionsreichen Universität Heidelberg und dem Universitätsklinikum Mannheim vereinen wir zwei starke Partner. Jährlich bieten wir rund 52.000 stationär und teilstationär sowie 212.000 ambulant aufgenommenen Patienten ein breit gefächertes Spektrum modernster Diagnostik und Therapieverfahren. In 30 Fachkliniken und Instituten engagieren sich 5.000 Mitarbeiter gleichermaßen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtungen Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung) </li> <li> Umfassende Fachkenntnisse </li> <li> Selbstständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Übernahme der Bauherrenfunktion einschließlich Projektkonzeption, -entwicklung und -steuerung bei Baumaßnahmen des Landes Baden-Württemberg: Campus MaReCuM der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg </li> <li> Planung und Realisierung komplexer Labor- und Forschungsgebäude für die medizinische Forschung </li> <li> Fachliche Betreuung externer Ingenieur- und Planungsbüros sowie baufachliche Beratung </li> <li> Umsetzung landesweiter Energie- und Klimaschutzvorgaben für Landesliegenschaften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine mit hoher Verantwortung verbundene Tätigkeit und ein vielseitiges Aufgabenspektrum </li> <li> Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team </li> <li> Angebote zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung durch das interne Bildungsprogramm der Universität Heidelberg </li> <li> Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li> Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL) </li> <li> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. </li> </ul><br><br><br>Fragen in fachlicher Hinsicht beantwortet Ihnen gerne Christopher Förderer (Abteilungsleiter Technik), Telefon 0621 292 3404.<br><br>Medizinische Fakultät Mannheim

Ingenieur (w/m/d) Versorgungstechnik

Die Universitätsmedizin Mannheim steht für qualitätsgesicherte, universitäre Maximalversorgung und zählt zu den größten medizinischen Einrichtungen und Forschungszentren der Region. Mit der Medizinischen Fakultät Mannheim der traditionsreichen Universität Heidelberg und dem Universitätsklinikum Mannheim vereinen wir zwei starke Partner. Jährlich bieten wir rund 52.000 stationär und teilstationär sowie 212.000 ambulant aufgenommenen Patienten ein breit gefächertes Spektrum modernster Diagnostik und Therapieverfahren. In 30 Fachkliniken und Instituten engagieren sich 5.000 Mitarbeiter gleichermaßen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichten- und Kommunikationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> Umfassende Fachkenntnisse </li> <li> Selbstständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Übernahme der Bauherrenfunktion einschließlich Projektkonzeption, -entwicklung und -steuerung für ein Projekt des Landes Baden-Württemberg: Campus MaReCuM der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg </li> <li> Planung und Realisierung komplexer Labor- und Forschungsgebäude für die medizinische Forschung </li> <li> Fachliche Betreuung externer Ingenieur- und Planungsbüros sowie baufachliche Beratung </li> <li> Umsetzung landesweiter Energie- und Klimaschutzvorgaben für Landesliegenschaften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine mit hoher Verantwortung verbundene Tätigkeit und ein vielseitiges Aufgabenspektrum </li> <li> Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team </li> <li> Angebote zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung durch das interne Bildungsprogramm der Universität Heidelberg </li> <li> Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li> Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL) </li> <li> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. </li> </ul><br><br><br>Fragen in fachlicher Hinsicht beantwortet Ihnen gerne Christopher Förderer (Abteilungsleiter Technik), Telefon 0621 292 3404.<br><br>Medizinische Fakultät Mannheim

Ingenieur (w/m/d) Elektrotechnik

Wir sind eine inhabergeführte Steuerberatungskanzlei und betreuen vorrangig mittelständische Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar.
STIELER zeichnet sich durch eine Expertise in der Beratung von Familienunternehmen und inhabergeführten Betrieben aus. Neben klassischen Steuerangelegenheiten bieten wir umfassende Unterstützung bei Unternehmensnachfolgen. Persönliche, nachhaltige Betreuung verbindet sich bei uns mit modernster digitaler Infrastruktur.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt oder abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Steuer- und Prüfungswesen </li> <li> Berufserfahrung bei einem Steuerberater oder Wirtschaftsprüfer wünschenswert </li> <li> Hohe Affinität zu digitalen Prozessen </li> <li> Gute Kenntnisse in einer Buchhaltungssoftware, idealerweise DATEV </li> <li> Eigenverantwortliche, gut strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie erstellen Jahresabschlüsse und betriebliche und private Steuererklärungen für Mandanten. </li> <li> Sie prüfen Bescheide und bereiten Rechtsbehelfsverfahren vor. </li> <li> Sie betreuen Mandanten selbstständig und sind erster Ansprechpartner in operativen Belangen. </li> <li> Sie kommunizieren direkt mit den Finanzbehörden. </li> <li> Sie unterstützen bei Betriebsprüfungen und arbeiten eng mit dem Mandatsverantwortlichen in allen Beratungsphasen zusammen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit zahlreichen Benefits (z. B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, 50EUR-Sachgutschein u. v. m.) </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Steuerberater (sofern gewünscht) sowie fachspezifische und programm- technische Schulungen </li> <li> 30 + 1 Tage Urlaub </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeit </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung und digitale Prozesse </li> <li> Ungezwungenes und herzliches Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in Ihrem Fachgebiet und mit Mandanten - ohne Mikromanagement oder ständige Kontrollen </li> </ul><br><br><br>( <a href="mailto:marc.spreen@sineo.de" target="_blank">marc.spreen@sineo.de</a> , Tel. +49 (0) 721 957 950-14).
Stieler GmbH &amp; Co. KG Steuerberatungsgesellschaft
Im Mittelzellche 67 | 68753 Waghäusel | Deutschland
Www.stieler-stbg.de<br><br>Stieler GmbH &amp; Co. KG Steuerberatungsgesellschaft

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Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.
Unsere IT-Abteilung ist ein zentraler Treiber für die digitale Transformation und E-Government. Sie ist verantwortlich für einen sicheren, stabilen und zukunftsfähigen IT-Betrieb, den wir durch Planung und Steuerung unserer IT-Tochter CONITAS sowie weiterer leistungsstarker IT-Dienstleistungsunternehmen gewährleisten.
Ihre Mission
Im Zuge der Modernisierung unserer IT-Organisation entsteht das neue Referat »IT-Grundsatz und Compliance«. Hier bündeln wir die Themen IT-Strategie, Enterprise Architecture, IT-Compliance und IT-Organisation. Als Referatsleitung übernehmen Sie die Verantwortung für den Aufbau und die Führung dieses Bereichs - und gestalten aktiv die digitale Zukunft der VBL.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, idealerweise in (technischer oder angewandter) Informatik, Wirtschaftsinformatik beziehungsweise Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. </li> <li> Erfahrungen und Kenntnisse:  Sie können mehrjährige fachliche und personelle Führungserfahrung im IT-Umfeld nachweisen. </li> <li> Fachwissen:  Sie bringen sehr gutes IT- und Strategieverständnis mit und können Strategiebestandteile erstellen, evaluieren und weiterentwickeln. Zudem verfügen Sie über praktische Erfahrung mit Regulatorik-Themen sowie die Fähigkeit und Erfahrung, Prozesse und Methoden zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. </li> <li> Persönlichkeit:  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch (muttersprachlich/C1) und Englisch (C2), verbunden mit starkem Beziehungsmanagement, Teamorientierung und hohem Verantwortungsbewusstsein bringen Sie mit. </li> <li> Arbeitsweise:  Analytisches Denkvermögen, strukturiertes Arbeiten, kennzahlenbasiertes Handeln, Problemlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung und Aufbau:  Sie bauen das Referat IT-Grundsatz und Compliance auf, führen und steuern es fachlich sowie personell und tragen die Verantwortung. </li> <li> IT-Strategie und Architektur:  Sie entwickeln eine zukunftsorientierte IT-Strategie und IT-Architektur für On-Premise- und Cloud-Lösungen, inklusive KI-Anwendungen. </li> <li> Regulatorische Konformität:  Die Richtlinienarbeit zur Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und interner/externer Richtlinien (zum Beispiel DORA, BSI-Standards, Datenschutz, GoBD) übernehmen Sie. </li> <li> Prozess- und Methodenentwicklung:  Sie führen Prozesse und Methoden ein und entwickeln diese weiter, auch für ausgelagerte oder durch IT-Dienstleistungsunternehmen unterstützte IT-Organisationen. </li> <li> Mitarbeiterführung:  In dieser Rolle führen, coachen und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden weiter und übernehmen deren Leistungsbeurteilung. </li> <li> Vertretung:  Sie vertreten die IT-Abteilungsleitung in fachlichen, organisatorischen und strategischen Angelegenheiten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und teilweise Telearbeit (Homeoffice) </li> <li> Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt »Betriebliche Altersversorgung« </li> <li> Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung </li> <li> Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderug und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li> Ganzheitliches Gesundheitsmanagement, unter anderem Betriebssportgruppen und ein Fitnessraum </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Anbieten von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice </li> <li> Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket </li> <li> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter  <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> . </li> <li> Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 14 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem </li> <li> Jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. </li> <li> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. </li> </ul><br>Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens  6. Februar 2025  an folgende Adresse richten:  <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a><br><br>Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe
Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Edelmann (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1568. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter  <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a> .<br><br>VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder

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