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<p>Ab sofort gibt es bei uns eine freie Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.</p><p>Mit Ihrer sorgfältigen und empathischen Art unterstützen Sie unsere Buchhaltung und unser Personalbüro bei wichtigen Verwaltungsaufgaben.</p><h3><strong>Das erwartet Sie</strong></h3><ul><li>Kreditorenverwaltung</li><li>Mahnwesen</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Planung der Schulungen für unsere Azubis / Studenten und Fortbildungen für die Mitarbeiter</li><li>Unterstützung bei Projekten, z.B. Ausbildungszertifizierungen oder HR-Marketing</li><li>Pflegen der Stellenportale</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong><br>&nbsp;</h3><p>Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und bieten Ihnen:</p><ul><li><strong>Work-Life-Balance</strong> - 39- Stunden Woche, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, Arbeitszeitkonto</li><li><strong>Vergütung</strong> - Gehalt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Urlaubsanspruch nach Tarif, diverse Mitarbeiterrabatte, Kindergartenzuschuss etc.</li><li><strong>Sonderkonditionen</strong> - hausinterne Rabatte wie 50% Nachlass auf Speisen und Getränke, vergünstigte Übernachtungsraten in Best Western Hotels weltweit u.a., Rabattmöglichkeiten bei unseren Kulturveranstaltungen und unserem Wellnessangebot</li><li><strong>Entwicklung</strong> - Teilnahme an allen internen und externen Schulungen möglich, Teambuilding-Maßnahmen, Übernahme von Fortbildungskosten</li><li><strong>Gesundheit &amp; Sport</strong> - Kooperationen mit Fitnessstudios, Workshops und Seminare, Gesundheitstage, Bezuschussung von vhs-Kursen und vieles mehr</li><li><strong>Arbeitsplatz</strong> - positives Betriebsklima, abwechslungsreiche Mitarbeiterverpflegung, vergünstigte Parkmöglichkeiten in der Tiefgarage</li></ul><h3><strong>Das sollten Sie mitbringen</strong></h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise in der Hotel- / Veranstaltungs- oder ähnlicher Branche</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Zuverlässigkeit, Diskretion und Engagement</li><li>Gutes Zeitmanagement, sowie Planungs- und Organisationstalent</li><li>Freundliches Auftreten und sicher im Umgang mit Gesprächspartnern</li><li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular oder direkt an </strong><a href="mailto:bewerbung@palatin.de" target="_blank"><strong>bewerbung@palatin.de</strong></a><strong>!</strong></h3><p>Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihr mögliches Eintrittsdatum und Ihren Gehaltswunsch an.</p><p><br><br>Ansprechpartnerin für die Bewerbung:<br>Frau Sandra Neureither<br>Personalleiterin<br>Ringstrasse 17-19 69168 Wiesloch&nbsp;<br><a href="mailto:s.neureither@palatin.de" target="_blank">bewerbung@palatin.de</a><br>06222 582-01</p>

Best Western Plus Palatin Kongresshotel und Kulturzentrum

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung und Personalbüro

<p>Der Fachbereich Arbeit und Soziales sucht zum 01. Oktober 2025</p><p><strong>NEU- UND QUEREINSTEIGER*INNEN AUFGEPASST:</strong></p><p><strong>SACHBEARBEITER*INNEN SOZIALE LEISTUNGSGEWÄHRUNG (M/W/D)</strong></p><p><br>bis Entgeltgruppe 9c TVöD | Vollzeit | unbefristet</p><p><br>IHRE AUFGABEN</p><ul><li>Wir bieten eine Einarbeitung in zwei Phasen mit Schulungen, Workshops und Hospitationen. Danach wechseln Sie auf eine freie Stelle und erhalten eine tiefere fachliche &amp; spezifische Einarbeitung</li><li>Mögliche Einsatzstellen können z.B. sein: Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Wohnraumsicherung, Amt für Ausbildungsförderung</li><li>Sie betreuen und beraten Betroffene zu allen Fragen der Existenzsicherung nach dem zwölften Sozialgesetzbuch (SGB XII) und anderen gesetzlichen Grundlagen</li><li>Sie prüfen die Anspruchsvoraussetzungen der Hilfesuchenden und zahlen im Bedarfsfall soziale Leistungen aus</li><li>Sie planen und initialisieren bedarfsgerechte Maßnahmen und eine umfassende Fallsteuerung</li><li>Sie entwickeln den Fachbereich Arbeit und Soziales weiter als bürgernahe Verwaltung</li></ul><p><br>IHR PROFIL</p><ul><li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss auf Bachelor-Niveau oder explizit einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in</li><li>Sie haben Interesse an juristischen und sozialen Themen und Fragestellungen</li><li>Sie zeigen Kommunikationsstärke und haben Freude an aktiver Netzwerkarbeit im Sozialraum der Hilfesuchenden</li></ul><p><br>UNSER ANGEBOT<br>&nbsp;</p><p>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.</p><p>&nbsp;<br>Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>.</p><p><br>IHRE BEWERBUNG<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 30.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>.<br>Kontakt: Frau Kück 0621 293-9699</p><p><br>&nbsp;</p>

Stadt Mannheim

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Soziale Leistungsgewährung (m/w/d)

<p>Der Fachbereich Demokratie und Strategie bietet ab 08.09.2025 an, ein</p><p><strong>STUDENTISCHES PFLICHTPRAKTIKUM IM BEREICH DER LSBTI- BEAUFTRAGUNG</strong><br>für die Dauer von 3 - max. 6 Monaten in Vollzeit</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Praktikant*in sind Sie in die LSBTI-Beauftragung eingebunden.</li><li>Sie lernen die Aufgaben und Strukturen der LSBTI-Beauftragung sowie der Abteilung 15.5 Diversity und Integration kennnen.</li><li>Maßgeblich sind Sie maßgeblich an der Vorbereitung des Programms sowie der Öffentlichkeitsarbeit für die diesjährigen Trans*Aktionswochen beteiligt.</li><li>Nach Absprache ist das Praktikum auch in Teilzeit möglich.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie studieren Sozial- oder Kulturwissenschaft, Psychologie, Verwaltungswissenschaft oder eine vergleichbare Fachrichtung.</li><li>Sie möchten Erfahrungen im Bereich der Vielfaltsbeauftragungen einer großen Kommunalverwaltung sammeln.</li><li>Sie haben Interesse an der Zusammenarbeit mit den Selbstorganisationen und Einrichtungen der queeren Communities.</li><li>Sie verfügen über analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe, sowie eine organisierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li><li>Sie besitzen eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Sozialkompetenz.</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft.</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p>Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeitsund Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².&nbsp;</p><p>Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fach- kräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion.&nbsp;</p><p>Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="www.mannheim.de/karriere">www.mannheim.de/karriere</a>.</p><h2>IHRE BEWERBUNG</h2><h4>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 04.08.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="www.mannheim.de/jobs">www.mannheim.de/jobs</a>.&nbsp;</h4><p>Kontakt: Herr Sören Landmann-Korsten Tel. 0621 293 2004</p>

Studentisches Pflichtpraktikum im Bereich der LSBTI-Beauftragung 

<p>Die Abteilung Gemeinderat, Kommunalverfassung und internationale Angelegenheiten ist dem Hauptamt zugeordnet und hat eine Querschnittsfunktion für die gesamte Stadtverwaltung. Neben der voll digitalisierten Gremienarbeit gehören auch die Bereiche Europabüro und Städtepartnerschaften zu dem dynamischen und breit gefächerten Aufgabengebiet.</p><p>Wir suchen zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet</strong> im Hauptamt eine <strong>stellvertretende Leitung für unsere Abteilung Gemeinderat, Kommunalverfassung und internationale Angelegenheiten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (Beschäftigungsumfang mind. 75 %)&nbsp;</strong></p><p>Leistungsgerechte Vergütung <strong>bis Entgeltgruppe 9c TVöD</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Organisation und Abwicklung von&nbsp;Sitzungen der Arbeitsgruppen und Beiräte des Gemeinderats inkl. Protokollführung und in Stellvertretung auch der Sitzungen des Gemeinderats und seiner Ausschüsse</li><li>Stellvertretung der Abteilungsleitung mit derzeit vier Mitarbeitenden</li><li>Organisation sowie Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen des Gemeinderats (Sondersitzungen, Klausurtagungen, Informationsfahrten, Einwohnerversammlung)</li><li>Selbstständige Bearbeitung und&nbsp;Überwachung von Anträgen und Anfragen aus dem Gemeinderat</li><li>First-Level-Support für das Ratsinformationssystem</li><li>Prüfung kommunalrechtlicher Grundsatz- und Rechtsfragen&nbsp;</li></ul><p>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.</p><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Verwaltungsfachwirt*in oder ein&nbsp;<br>abgeschlossenes Studium im Verwaltungs-bereich (z.B. Public Management) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse am kommunalpolitischen&nbsp;<br>Geschehen der Stadt Böblingen</li><li>Klar strukturierte Arbeitsweise in Wort und Schrift, Erfahrung in der Protokollierung ist von Vorteil&nbsp;</li><li>Sicheres Auftreten, selbständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit setzen wir voraus</li><li>Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung (Abenddienste)&nbsp;</li></ul><p><strong>Unser Angebot:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</strong></p><p>Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;</p><p>Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis <strong>spätestens 03.08.2025</strong> unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a><strong>!&nbsp;</strong></p><p>Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Kaufmann, Leitung Abteilung Gemeinderat, Kommunalverfassung und internationale Angelegenheiten (Telefon: 07031/669-1171) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Steegmüller, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1223) gerne zur Verfügung.&nbsp;</p>

Stadtverwaltung Böblingen

stellvertretende Leitung für unsere Abteilung Gemeinderat, Kommunalverfassung und internationale Angelegenheiten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit  (Beschäftigungsumfang mind. 75 %) 

<h1><strong>Assistent technischer Innendienst (m/w/d)</strong></h1><p><strong>"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Als Zusammenschluss regional stark verankerter und spezialisierter Gesellschaften arbeiten wir Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen.</strong><br><br><strong>Als Tochtergesellschaft der Eiffage Infra-Bau SE haben wir unseren Hauptsitz in Alzey und betreiben eine Niederlassung in Schlierschied / Hunsrück. Wir blicken auf eine mehr als 100-jährige Firmengeschichte zurück und sind seit Jahrzehnten als eines der führenden Bauunternehmen in Rheinland-Pfalz sowie im Rhein-Main-Neckar Gebiet etabliert. Unsere Expertise liegt vor allem im Infrastrukturbau, insbesondere im Bereich Tief- und Straßenbau sowie im Hoch- und Ingenieurbau. Darüber hinaus leisten unsere Teams im Bereich Bauwerksinstandsetzung hervorragende Arbeit.</strong></p><p><strong>Klingt interessant? Dann werde ein Teil unseres Teams!</strong></p><h3><strong>Hierbei ist Ihr Können gefragt:</strong></h3><ul><li>Ermittlung von Massen anhand von Leistungsbeschreibungen</li><li>Erstellen von Leistungsbeschreibungen</li><li>Prüfen von Angebotsunterlagen</li><li>Unterstützung der Kalkulation durch Preisanfragen, das Einpflegen von Daten in RIB iTwo und die Zusammenstellung von Abgabeunterlagen</li></ul><h3><strong>Das bringen Sie mit:</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Bauzeichnerin/Bauzeichner, Bautechnikerin/Bautechniker oder vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Erfahrungen in den Bereichen Angebotsbearbeitung, Arbeitsvorbereitung, Kalkulation</li><li>Grundkenntnisse in RIB iTwo</li><li>Teamfähigkeit und Engagement</li></ul><h3><strong>Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an:</strong></h3><ul><li>Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm</li><li>Attraktive Leistungsprogramme für den privaten Gebrauch (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>Prämie über 1.000€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Empfehlungsprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"</li></ul><p><strong>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.</strong></p><p><a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2045692/1804696/cl/d1bf7722ce6ea83f132779bc40906380c5ae1dc4/L7784568/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLmVpZmZhZ2UtaW5mcmEuZGUvam9iL0FsemV5LUFzc2lzdGVudC10ZWNobmlzY2hlci1Jbm5lbmRpZW5zdC0lMjhtd2QlMjktNTUyMzIvMTE2NTEwODE1NS8iLCJ6bCI6ImpvYmxvY2FsLmRlIn0=" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p>

Eiffage Infra-Bau SE

Assistent technischer Innendienst (m/w/d)

<p>Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) in Teil-/Vollzeit in Bretten, Deutschland. Festanstellung.</p><h2>Über uns</h2><p>Die Praxis Reuter unter Leitung von Dipl.-Psych. Susanne Reuter in Bretten ist eine etablierte, kassen- und privatärztlich anerkannte Praxis für Verhaltenstherapie. Mit dem Leitgedanken „In jedem Menschen gibt es einen gesunden Kern“ setzt das Team auf eine persönliche, wertschätzende Atmosphäre, in der Klient:innen ganzheitlich und individuell begleitet werden.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Durchführung von tiefgehenden Einzeltherapien</li><li>Diagnostik und Therapieplanung</li><li>Dokumentation und Evaluation der Therapiefortschritte</li><li>Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)</li><li>Anerkennung durch die Kassenärztliche Vereinigung</li><li>Erfahrung in der Verhaltenstherapie</li><li>Fähigkeit zur empathischen und wertschätzenden Kommunikation</li><li>(Optional) Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Arbeiten in einer wertschätzenden und unterstützenden Atmosphäre</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Promenadenweg 50, Bretten, Deutschland</li></ul>

Dipl.-Psych. Susanne Reuter

Psychologischer Psychotherapeut in Teil-/Vollzeit

<h1><strong>Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)</strong></h1><p><strong>"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Als Zusammenschluss regional stark verankerter und spezialisierter Gesellschaften arbeiten wir Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen.</strong><br><br><strong>Als Tochtergesellschaft der Eiffage Infra-Bau SE haben wir unseren Hauptsitz in Alzey und betreiben eine Niederlassung in Schlierschied / Hunsrück. Wir blicken auf eine mehr als 100-jährige Firmengeschichte zurück und sind seit Jahrzehnten als eines der führenden Bauunternehmen in Rheinland-Pfalz sowie im Rhein-Main-Neckar Gebiet etabliert. Unsere Expertise liegt vor allem im Infrastrukturbau, insbesondere im Bereich Tief- und Straßenbau sowie im Hoch- und Ingenieurbau. Darüber hinaus leisten unsere Teams im Bereich Bauwerksinstandsetzung hervorragende Arbeit.</strong></p><p><strong>Klingt interessant? Dann werde ein Teil unseres Teams!</strong></p><h3><strong>Hierbei ist Ihr Können gefragt:</strong></h3><ul><li>Pflege von Materialbestellungen</li><li>Übernehmen von allgemeinen Verwaltungstätigkeiten</li><li>Aktualisierung der internen Datenbank mit Bestelldaten</li><li>Preisanfragen an Lieferanten und Nachunternehmer stellen</li><li>Preisspiegel erstellen</li><li>Verteilen und Prüfen von Materialeingangsrechnungen</li></ul><h3><strong>Das bringen Sie mit:</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bestenfalls in einem Bauunternehmen</li><li>versiert im Umgang mit MS Office, idealerweise RIB iTWO Kenntnisse sowie Erfahrung</li><li>Erfahrung mit dem SAP Modul MM</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h3><strong>Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an:</strong></h3><ul><li>Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm</li><li>Attraktive Leistungsprogramme für den privaten Gebrauch (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li><li>Prämie über 1.000€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Empfehlungsprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"</li></ul><p><strong>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.</strong></p><p><a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2044877/1804725/cl/93d350544cbcac2a53e37c0466788319bcbc6ce/L7779875/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLmVpZmZhZ2UtaW5mcmEuZGUvam9iL0FsemV5LVNhY2hiZWFyYmVpdGVyLUVpbmthdWYtJTI4bXdkJTI5LTU1MjMyLzExNjU2OTYwNTUvIiwiemwiOiJqb2Jsb2NhbC5kZSJ9" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p>

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Veranstaltungen Palmengarten für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!</p><p>Der Palmengarten und der Botanische Garten sind Traditionseinrichtungen der Stadt Frankfurt am Main. Mit einzigartigen Schaugewächshäusern und bedeutenden botanischen Sammlungen, unterschiedlichsten Themengärten im Freiland sowie eigenen Gärtnerei- und Anzuchthäusern beherbergen beide zusammen eine der größten Pflanzensammlungen weltweit. Alleinstellungsmerkmale sind die große Zahl wechselnder Blumenschauen, Informations- und Kunstausstellungen sowie Veranstaltungen verschiedenster Formate, ein vielseitiges Bildungsprogramm und das umfangreiche kulturelle Angebot.</p><p>Wir suchen zum <strong>01.10.2025 befristet für voraussichtlich ein Jahr</strong>&nbsp;eine:n</p><h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Veranstaltungen Palmengarten</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. 10 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Assistenz im Sachgebiet »Veranstaltungen«</li><li>Planung, Koordination und Organisation von Projekten für den Veranstaltung- und Ausstellungsbetrieb</li><li>Mitarbeit bei der Jahresplanung aller Veranstaltungen und Ausstellungen im Palmengarten und Botanischen Garten</li><li>Auswahl, Planung und Abwicklung von Veranstaltungen, Ausstellungen und des Konzertprogramms unter Wahrung des künstlerisch-kulturellen Profils des Palmengartens und des Botanischen Gartens&nbsp; </li><li>Projektmanagement; Projektleitung ausgewählter Ausstellungen</li><li>Aufbau und Pflege eines Netzwerkes mit sowie Betreuung von Veranstalter:innen, Künstler:innen und Kooperationspartner:innen</li><li>Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Rechercheaufgaben und Budgetmanagement</li><li>Übergreifende Tätigkeiten mit Schnittstelle zu den Sachgebieten Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Fundraising</li><li>Sonderaufträge und Projekte der Abteilungs- und Sachgebietsleitung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Kulturwissenschaften oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Veranstaltungs- oder Kulturmanagement, jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Veranstaltungsmanagement</li><li>hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>strategisches Planungs- und Umsetzungsfähigkeit</li><li>EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme)</li><li>Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Bereitschaft zu Arbeiten außerhalb der üblichen Büroarbeitszeiten</li><li>künstlerisches und kulturelles Interesse</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen Arbeitsumfeld</li><li>einen Arbeitsplatz in einer einzigartigen Umgebung mit einer sehr guten ÖPNV-Anbindung sowie&nbsp;eine Kantine auf dem Gelände des Palmengartens mit einem täglich wechselnden Angebot an Speisen und Getränken</li><li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Es handelt sich um eine <strong>befristete Tätigkeit</strong> für voraussichtlich ein Jahr.</p><p><strong>Wir weisen darauf hin, dass im Palmengarten eine Barrierefreiheit nicht in allen Dienstgebäuden in vollem Umfang gewährleistet werden kann.</strong></p><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Germandi</strong>, Tel. (069) 212-40029.</p><p>Unter&nbsp;<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-veranstaltungen-palmengarten-de-j9365.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-veranstaltungen-palmengarten-de-j9365.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;<strong>bis zum 30.07.2025.&nbsp; &nbsp;&nbsp;</strong></p>

Stadt Frankfurt am Main

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Veranstaltungen Palmengarten

<p>Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Wasser- und Siedlungsbau für unser Stadt-Up Frankfurt!</p><p>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!</p><p>Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.</p><p>Haben Sie Interesse, auf die Bauherrenseite zu wechseln?</p><p>Wir suchen für unseren&nbsp;<strong>Fachbereich „Projektmanagement“ </strong>eine:n</p><h2>Ingenieur:in (w/m/d) Wasser- und Siedlungsbau</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. 12 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Fachprojektsteuerung, Fachplanung und Fachbauleitung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen für Entwässerungsanlagen, Regenwasserbewirtschaftungsanlagen sowie anderer technischer Erschließung, wie erdverlegter Rohrleitungen im Bereich Gas/Wasser/Strom&nbsp; </li><li>Abwicklung von Projekten mit externen Firmen, Planer:innen&nbsp;und internen Fachabteilungen</li><li>fachliche:r&nbsp;Ansprechpartner:in für Schnittstellen und Beratung von internen und externen Projektbeteiligten</li><li>Termin- und Kostenüberwachung sowie Qualitätssicherung der Erschließungsanlagen innerhalb unserer Bauprojekte</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Bau mit Schwerpunkt im Wasser- und Siedlungsbau, Entwässerung bzw. vergleichbare Fachrichtung oder staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in bzw. Meister:in in den o. g. Fachrichtungen mit mindestens sechsjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>qualifizierte Kenntnisse in der Fachprojektsteuerung, Planung und Umsetzung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie im Projektmanagement, der HOAI, der VOB/A und VOB/B</li><li>sichere Anwendung der aktuellen Regelwerke im Bereich Wasser- und Siedlungsbau und Erschließung, insbesondere für Regenwasserbewirtschaftung und Überflutungsbetrachtungen</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der praktischen Bauleitung sowie bei der Kostenermittlung und Überwachung von Baumaßnahmen </li><li>umfassende MS Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse der&nbsp;AVA-Software</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens C1 Niveau nach dem europäischen Referenzrahmen</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung (inklusive der Möglichkeit, bis zu 15 Zeitausgleichstage zu erarbeiten und in Anspruch zu nehmen) sowie&nbsp;Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Möglichkeit zu Telearbeit und zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Polz, </strong>Tel. (069) 212-38151 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren an<strong> Frau Groß</strong>, Tel. (069) 212-34961.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/ingenieurin-wmd-wasser-und-siedlungsbau-de-j9379.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/ingenieurin-wmd-wasser-und-siedlungsbau-de-j9379.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;<strong>bis zum 10.08.2025.</strong></p>

Ingenieur:in (w/m/d) Wasser- und Siedlungsbau

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Einrichtungsleiter:in (w/m/d) Kinderhaus Griesheim für unser Stadt-Up Frankfurt!<br>Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!</p><p>Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt.</p><p>Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen sowie eine diversitätsbejahende Grundhaltung sind für uns selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Fachkräfte, entsprechend der Ausschreibung von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben.</p><p>Das Kinderhaus liegt zentral in Alt-Griesheim. Das Haus verfügt über drei Etagen, die funktional gegliedert sind und einem großen Außenbereich. Die Einrichtung ist fest verankert im Stadtteil, so dass Netzwerk- und Stadtteilarbeit sowie Kooperationen mit anderen Trägern, Einrichtungen und Institutionen ein Schwerpunkt der Arbeit ist. Neben dem Offenen Treff finden kreative, kulturelle und projektbezogene Angebote sowie der pädagogische Mittagstisch statt. Ein Schwerpunkt der Offenen Arbeit liegt in der Weiterentwicklung bedarfsorientierter Konzepte und Umsetzung partizipativer Angebote.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Einrichtungsleiter:in (w/m/d) Kinderhaus Griesheim</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. S 15 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Einrichtung mit der Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht über derzeit 4 Mitarbeitende</li><li>Ausrichtung des Angebotes auf gesellschaftliche, soziale und kulturelle Veränderungsprozesse</li><li>Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und nonformaler Bildungsansätze</li><li>Weiterentwicklung eines Fachcontrollings</li><li>Qualitätssicherung, Steuerung der Angebote für unterschiedliche Zielgruppen und deren Evaluation</li><li>Führen von Mitarbeiter:innen-Gesprächen</li><li>Erstellen von Beurteilungen und Zeugnisentwürfen</li><li>Begleiten und Steuerung der Teamprozesse</li><li>Fortbildungs- und Urlaubsplanung</li><li>Mitwirkung bei Personalauswahlverfahren</li><li>Durchführen von Unterweisungen</li><li>Durchführen team- und aufgabenbezogener Besprechungen</li><li>Mitarbeit in internen und externen Arbeitskreisen sowie Teilnahme an Dienstbesprechungen, Konzepttagen und Jahrestagungen des Geschäftsbereiches</li><li>Kooperation mit dem Jugend- und Sozialamt, den sozialen Akteuren im Quartier und den Sozialräumen</li><li>Planung und Controlling des Einrichtungsbudgets</li><li>Erstellung von Berichten und Anträgen</li><li>Übernahme liegenschaftsbezogener Aufgaben – insbesondere im Rahmen des Brandschutzes und der Verkehrssicherungspflicht</li><li>selbstständige pädagogische Arbeit mit den unterschiedlichen Zielgruppen auf der Grundlage der geltenden Qualitätskriterien für die offene Kinder- und Jugendarbeit und der Leitlinien mit einem Umfang von 50% der Tätigkeiten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin:Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter:in oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Hochschulabschluss als Diplom-Pädagogin:Diplom-Pädagoge oder Master Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt Soziale Arbeit)</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung sowie ausgeprägte Kenntnisse im Fachfeld der Jugendarbeit sowie in den gesetzlichen Grundlagen und Strukturen der Jugendhilfe</li><li>ausgeprägte Personalführungskompetenz</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens (GER)</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>hohes Maß an Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Reflexionsfähigkeit und -bereitschaft</li><li>hohes Maß an Eigenständigkeit und Flexibilität in der Aufgabenerledigung und Eigeninitiative</li><li>Erfahrungen und Kreativität in der Gestaltung der Kooperation mit Bildungseinrichtungen und den sozialen Akteuren im Sozialraum</li><li>Fähigkeit zum konzeptionellen und planerisch-strategischen Denken sowie Kenntnisse in der Evaluation von Angeboten</li><li>sehr gute Steuerungs- und Controllingkompetenz</li><li>ausgeprägte Diversitätskompetenz und Genderkompetenz</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kenntnisse über digitale&nbsp;Medien</li><li>Bereitschaft zur Abend- und Wochenendarbeit</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung und Teilnahme an einem Leitungscoaching</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie ein&nbsp;Führungskräfte-Coaching</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Führungsverantwortung in einem vielseitigen Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Das Kinderhaus ist in der Regel von Montag bis Freitag von 12:30 Uhr bis 18:00 Uhr&nbsp;geöffnet. Der wesentliche Teil der Arbeitszeit ist während der Öffnungszeiten zu erbringen. Je nach Bedarf können die Öffnungszeiten variieren.</p><p>Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Herrn Kieweg</strong>, Tel. (069) 212-38283.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/einrichtungsleiterin-wmd-kinderhaus-griesheim-de-j9308.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/einrichtungsleiterin-wmd-kinderhaus-griesheim-de-j9308.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 31.08.2025.</strong></p>

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