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Bei der Stadtverwaltung Speyer ist in der Stabsstelle 030 „Rechnungsprüfung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Verwaltungsprüfer*in (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet neu zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar.<h3>Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:</h3><ul>
<li>Prüfung von Teilbereichen des Jahresabschlusses und des Gesamtabschlusses der Stadt Speyer nach Maßgabe der Vorschriften zur kommunalen Doppik Rheinland-Pfalz einschließlich der Prüfung, ob die Haushaltswirtschaft vorschriftsmäßig geführt wurde</li>
<li>Durchführung von Schwerpunktprüfungen in Bezug auf die Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit des Verwaltungshandelns</li>
<li>Erstellen von Prüfungskonzepten und Prüfungsberichten, Datenerhebung und –analyse, Erarbeiten rechtssicherer und umsetzungsfähiger Prüfungsempfehlungen an die geprüften Bereiche</li>
<li>Prüfung von Verwendungsnachweisen zu erhaltenen Zuwendungen</li>
<li>Prüfung von Zahlungsanweisungen vor ihrer Zuleitung an die Kasse</li>
<li>Mitwirkung bei Kassenprüfungen</li>
</ul><h3>Wir erwarten von den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für das 3. Einstiegsamt (Studiengänge Allgemeine Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft) oder erfolgreicher Abschluss des Angestellten-lehrgangs II oder vergleichbarer tätigkeitsbezogener Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss mit verwaltungsrechtlicher und/oder betriebswirtschaftlicher Ausrichtung </li>
<li>Kenntnisse im Bereich des kommunalen Haushalts- und Rechnungswesens sowie der einschlägigen Rechtsvorschriften</li>
<li>Verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung. Hierzu gehört auch die Fähigkeit, sich schnell und flexibel in neue oder sich ändernde Rechtsgebiete einarbeiten zu können. </li>
<li>Analytisches Denken, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu bewerten und überzeugend darzustellen </li>
<li>Idealerweise Berufserfahrung im kommunalen Bereich oder Prüfungswesen </li>
<li>Sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme</li>
</ul><h3>Wir bieten den Bewerber*innen:</h3><ul>
<li>Eine Bezahlung nach A 11 LBesG bzw. EG 11 TVöD&nbsp; </li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team </li>
<li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z.&nbsp;B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld </li>
<li>Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich </li>
<li>Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades</li>
</ul>

Stadt Speyer

Verwaltungsprüfer*in (w/m/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Dienstag oder Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp;&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 68307 Mannheim

<h2>Fachkraft (m/w/d) im Begleiteten Wohnen Erwachsener mit Behinderung in Mannheim-Franklin</h2>Teilzeit - bis zu 29,25 Stunden/Woche möglich<h2>"Wohnen - Leben - Mittendrin!"</h2><h3>Über uns</h3><ul><li>Die Reha-Südwest Regenbogen gGmbH ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe in Mannheim.</li><li>Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung und ihre Angehörigen.</li><li>Ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen, ist unser Ziel.</li></ul><h3>Wir suchen</h3><ul><li>eine Fachkraft mit abgeschlossener Ausbildung im sozialen oder pflegerischen Bereich (z.B. Heilerziehungspflege, Gesundheits- und Krankenpflege), &nbsp;die fachlich-organisatorische Verantwortung für eine Wohngemeinschaft Erwachsener mit Behinderung übernehmen möchte</li><li>eine freundliche, empathische und motivierte Verstärkung für unser Team, die Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf mitbringt</li><li>eine Persönlichkeit, die professionelles Arbeiten in einem ausgewogenen Verhältnis von Nähe und Distanz schätzt</li><li>eine Person, die in Frühdiensten und Spätdiensten arbeiten möchte und einen Führerschein Klasse B besitzt</li></ul><h3>Ihre Aufgabe&nbsp;</h3><ul><li>Sie begleiten zwei Erwachsene mit Behinderung, die in einer Wohngemeinschaft zusammen leben.</li><li>Sie unterstützen sie in der Tagesgestaltung, bei der Haushaltsführung, bei der Selbstversorgung, Körperpflege, in der Kommunikation und der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.</li><li>Sie geben notwendige Unterstützung zur Gesundheitssorge und gewährleisten fachgerechte Hilfe bei Epilepsie.</li><li>Sie erstellen Begleitpläne und Teilhabeberichte auf der Grundlage der Teilhabeziele nach SGB IX. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Team des Begleiteten Wohnens zusammen.</li><li>Sie leiten Assistenzkräfte in ihren Arbeitsaufgaben an.</li><li>Sie sind Ansprechpartner für Angehörige und das soziale Netzwerk.</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>das Mitwirken in einem freundlichen und motivierten Team</li><li>auf verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und bereichernde Aufgaben</li><li>tarifliche Vergütung nach TVöD (Bund) oder TVöD-P mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>ein Jobticket des VRN oder ein Jobrad</li><li>Firmenrabatte&nbsp;</li></ul><h3> Wie Sie sich bewerben … &nbsp;</h3><ul><li>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als zusammengefasste PDF-Datei.</li><li>Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein!</li><li>Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</li><li>Reha-Südwest Regenbogen gGmbH Begleitetes Wohnen Ute Dybisbanski Betriebsleitung Enzianstraße 45 68309 Mannheim Telefon 0621 72848750</li></ul><a href="mailto:ute.dybisbanski@reha-suedwest.de" target="_blank">ute.dybisbanski@reha-suedwest.de</a>

Reha-Südwest Regenbogen gGmbH

Fachkraft in einer Wohngemeinschaft Erwachsener mit Behinderung in Mannheim-Franklin

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Mittwoch und&nbsp;Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Die Einarbeitung findet in unserem dm-Markt in Kusel statt. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 66849 Landstuhl

Der Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineHAUSWIRTSCHAFTSKRAFT FÜR DIE KRIPPE WERNER NAGEL (M/W/D) Entgeltgruppe 3 TVöD | Teilzeit ( 15,6 Stunden) unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Nahrungsauf- und zubereitung unter Berücksichtigung des betrieblichen Ablaufs</li><li>Selbstständige Küchenorganisation sowie Reinigung und Versorgung des Geschirrs</li><li>Termingerechte Bereitstellung und Logistik der benötigten Lebensmittel</li><li>Einhaltung und regelmäßige Dokumentation der gesetzlichen Hygienevorschriften</li><li>Mithilfe bei besonderen pädagogischen Aktivitäten im hauswirtschaftlichen Bereich</li><li>Waschen und Instandhalten der Wäsche</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Eine auf die Tätigkeit bezogene Ausbildung wäre von Vorteil wie z.B. Hauswirtschafter*in oder Koch/Köchin</li><li>Kenntnisse über die Ernährung im Kindesalter</li><li>Fähigkeit Hygienestandards umzusetzen</li><li>Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten und den ArbeitsalltaBereitschaft zur engagierten Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und der Hausleitung</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Tätigkeit in einer Tageseinrichtung für Kinder</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 21.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Möbius 0621 293 18 9850 &nbsp;

Stadt Mannheim

Hauswirtschaftskraft für die Krippe Werner Nagel (m/w/d)

Für das Kinderheim St. Annastift in Ludwigshafen am Rhein suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zur Verstärkung des Teams in unserer Mutter-Kind-Gruppe.Das Kinderheim St. Annastift in Ludwigshafen am Rhein ist eine moderne Jugendhilfeeinrichtung mit langer Tradition. In unmittelbarer Nähe zum St. Annastiftskrankenhaus gelegen, werden in den Wohngruppen des Kinderheims Kinder und Jugendliche vom Säuglingsalter bis hin zur Verselbständigung betreut sowie zusätzlich Familien in separaten Wohnungen. Eine Mutter-Kind-Gruppe und&nbsp;Ambulante Hilfen sind weitere Angebote des Gesamtkonzepts. Eine traumapädagogische Grundhaltung ist Bestandteil unserer pädagogischen Arbeit.Unser Angebot der Mutter-Kind-Gruppe richtet sich an heranwachsende junge Frauen während der Schwangerschaft sowie an junge Mütter mit ihren Kindern, die aufgrund ihrer individuellen Lebenssituation eine intensive Betreuung und Unterstützung benötigen.&nbsp; Durch die enge Verknüpfung von alltagsnaher Begleitung, pädagogischer Förderung und therapeutischen Maßnahmen schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, das die jungen Frauen und ihre Familien darin bestärkt, eigenverantwortlich mit ihrem Kind zu leben und eine tragfähige Zukunftsperspektive zu entwickeln.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Mutter-Kind-Gruppe begleiten und unterstützen Sie mit Einfühlungsvermögen heranwachsende junge Frauen während der Schwangerschaft sowie junge Mütter mit ihren Kindern.</li><li>Sie befähigen die Mütter, ein eigenverantwortliches Leben mit ihrem Kind zu führen, und unterstützen sie bei der Entwicklung einer nachhaltigen Lebensperspektive – in enger Zusammenarbeit mit dem Jugendamt.</li><li>Sie führen fachliche Einschätzungen zur individuellen Bedarfslage, den vorhandenen Ressourcen sowie möglichen Entwicklungsfeldern der betreuten Personen durch.</li><li>Der regelmäßige Austausch mit Jugendämtern und Kooperationspartnern wie Kindertagesstätten, Schulen, Frühe Hilfen, Therapeutinnen und Therapeuten sowie Kinderärztinnen und Kinderärzten ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit.</li><li>Gemeinsam mit dem Team gestalten Sie eine unterstützende und positive Gruppenatmosphäre und sorgen für eine strukturierte Alltagsgestaltung.</li><li>Zudem nehmen Sie aktiv an regelmäßigen Teamsitzungen und Supervisionen teil und bringen Ihre fachliche Expertise ein.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher bzw. Erzieherin (m/w/d) oder ein Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Erziehungswissenschaft.</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Betreuung und Begleitung junger Frauen und deren Kinder.</li><li>Sie sind bereit, im Schichtdienst zu arbeiten, einschließlich Wochenend-, Feiertags- und Nachtdiensten.</li><li>Ein Plus, aber keine Voraussetzung, ist eine Fahrerlaubnis mit der Sie Fahrzeuge der Klasse B befördern dürfen.</li><li>Sie zeichnen sich durch Engagement, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus und bringen sich aktiv in die Arbeit mit ein.</li><li>Zudem identifizieren Sie sich mit den Werten und Zielen eines kirchlichen Trägers.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) inkl. aller im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, einschließlich Zusatzversorgung</li><li>Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li><li>Ein leistungsfähiges, multiprofessionell arbeitendes Team geprägt durch gute Zusammenarbeit, Wertschätzung und der Bereitschaft zur Hilfe untereinander</li><li>Die Möglichkeit interner und externer Fortbildungen zur persönlichen Qualifizierung</li><li>Moderne Kommunikations- und Informationswege</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung</li><li>Job-Ticket</li><li>Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits</li><li>Supervision</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=DE0D7E84DFFC8D959EB400FC92582D7D&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=df60a7e8-e6e0-4842-a0c2-dae9ecc3a181,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Kinderheim St. Annastift

Erzieher (m/w/d) Mutter-Kind-Gruppe

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 56812 Cochem

Das Stationäre Hospiz Elias sucht zum 1. Oktober 2025 in Vollzeit oder Teilzeit eine Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als examinierte Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) oder Altenpflegehilfe (m/w/d) begleiten Sie unsere Patient*innen und berücksichtigen dabei die hospizspezifischen Besonderheiten.</li><li>Sie unterstützen bei der Pflegeplanung und -dokumentation und arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team zusammen, um eine bestmögliche Begleitung von Patient*innen zu erreichen.</li><li>Als Kontaktperson für Patient*innen und deren Angehörige beweisen Sie täglich Einfühlungsvermögen.</li><li>Sie wirken bei qualitätssichernden Maßnahmen mit.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) oder Altenpflegehilfe (m/w/d) hilft Ihnen bei der Betreuung unserer palliativpflegebedürftigen Patientinnen und Patienten.</li><li>Berufserfahrung in der Palliativpflege ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.</li><li>Sie sind engagiert, haben Freude an der Arbeit im Team und einer verantwortungsvollen multidisziplinären Versorgung unserer Patient*innen, die wir auf ihrem Weg begleiten.</li><li>Im Arbeitsalltag erkennen Sie auch in stressigen Situation Prioritäten und teilen unseren Anspruch an höchste Qualität einer palliativ-pflegerischen Begleitung.</li><li>Ihnen ist eine kultur- und LSBTI*-sensible Betreuung ein wichtiges Anliegen. Sie sind bereit, sich zu den entsprechenden Themen weiterzubilden.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in der palliativ-pflegerischen Begleitung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach Tarif für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) mit einer sicheren Gehaltsentwicklung inklusive Jahressonderzahlung sowie der Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bis zu 40 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage, die bei Dienst mit einem Zuschlag vergütet werden</li><li>Zentrale Lage mit hervorragender Anbindung, Job-Ticket und Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten im Bereich Palliativpflege</li><li>Regelmäßige Team- und Supervisionsgespräche</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=189FA5D7650F4C7E375440EF5F39890E&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=d588e50f-3dcf-4185-b8cb-9ff6830a1567,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Hospiz Elias

Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) Stationäres Hospiz

Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e.&nbsp;V.&nbsp;einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen.In den Einrichtungen des Caritasverbands Bruchsal e.V. bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an einemFreiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) (m/w/d)in Vollzeit 39 Std./Woche<h2>WARUM DU BEI UNS WICHTIG BIST:</h2>Du willst nicht einfach nur rumsitzen, sondern richtig was bewegen? Dann starte dein Freiwilliges Soziales Jahr beim Caritasverband Bruchsal e.V.! Folgende Einsatzstellen haben wir derzeit noch anzubieten:<ul><li>TagesOasen Karlsdorf und Bruchsal</li><li>Seniorenhäuser St. Anton in Bruchsal und St. Elisabeth in Karlsdorf</li><li>Kurzzeitpflegestation St. Elisabeth in Karlsdorf</li><li>Sozialstation Bruchsal</li><li>Senioren-WG St. Martin in Philippsburg</li><li>St. Josefshaus, unser Wohnheim für psychisch kranke Menschen in Bruchsal</li><li>Jugendtreff Chilli-Out in Bad Schönborn</li><li>Julius Itzel Haus, unsere Wohnungsloseneinrichtung in Bruchsal</li></ul><h2>WAS DICH ERWARTET:</h2>Im Freiwilligen Sozialen Jahr<ul><li>hilfst du Menschen, die Unterstützung brauchen</li><li>bekommst du Einblicke in soziale Berufe</li><li>lernst du dich selbst besser kennen</li><li>wächst du an neuen Aufgaben</li><li>sammelst du Erfahrungen fürs Leben (und für deinen Lebenslauf)</li></ul><h2>Du bekommst von uns</h2><ul><li>ein Team, das dich unterstützt</li><li>ein monatliches Taschengeld</li><li>Urlaub und Sozialversicherung</li><li>spannende Seminare mit anderen FSJler*innen</li><li>jede Menge Möglichkeiten, dich auszuprobieren</li></ul><h2>NEUGIERIG?</h2>Dann melde dich bei uns! Unser Team vom Freiwilligendienst freut sich deine Bewerbung oder deinen Anruf.<a href="mailto:freiwilligendienst@caritas-bruchsal.de" target="_blank">freiwilligendienst@caritas-bruchsal.de</a> Noch Fragen? 07251 9799-20

Caritasverband Bruchsal e.V.

FREIWILLIGES SOZIALES JAHR (M/W/D) In den Einrichtungen des Caritasverbands Bruchsal e.V.

Für unsere Klinik für Geriatrie und Innere Medizin suchen wir einen Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung für Allgemeinmedizin.Die Geriatrische Klinik mit rund 65 Betten ist mit dem Qualitätssiegel Akutgeriatrie ausgezeichnet. Gemeinsam im Team arbeiten Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte, physiotherapeutisches, ergotherapeutisches, musiktherapeutisches sowie logopädisches Fachpersonal, psychologische Fachkräfte, Tiergestützte Therapie und der Krankenhaussozialdienst eng zusammen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen unter ober- und chefärztlicher Supervision die Behandlung der akut erkrankten multimorbiden Patientinnen und Patienten von der Aufnahme bis zur Entlassung.</li><li>Sie profitieren von einer fachkundigen auf Sie individuell abgestimmten Weiterbildung.</li><li>Eine Teilnahme am Dienstmodell zur Versorgung der Patientinnen und Patienten ist nicht erforderlich. Ihr Einsatz findet im regulären Tagdienst statt.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben Ihr Medizinstudium abgeschlossen und besitzen die deutsche Approbation als Arzt (m/w/d).</li><li>Ein ausgeprägtes Interesse an der Allgemeinmedizin oder Inneren Medizin zeichnet Sie aus.</li><li>Sie suchen entweder den Berufseinstieg oder befinden sich bereits in Weiterbildung und möchten Ihre Karriere in einem multiprofessionellen Team mit einem generalistischen Behandlungsansatz, welcher auch die psychosozialen Faktoren der Patientinnen und Patienten berücksichtigt, fortsetzen.</li><li>Sie zeichnen sich durch einen empathischen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen aus.</li><li>Darüber hinaus arbeiten Sie gerne im Team und legen Wert auf ein interdisziplinäres sowie multiprofessionelles Miteinander im Sinne einer ganzheitlichen multidisziplinären Patientenversorgung.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Identifikation mit den Zielen eines kirchlichen Trägers runden ihr Profil ab.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Volle Weiterbildungsermächtigung: Facharztausbildung in Allgemeinmedizin und Innere Medizin.</li><li>Starkes Team: Werden Sie Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt, gemeinsam Lösungen findet und Wertschätzung großschreibt.</li><li>Persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von internen und externen Fortbildungsangeboten sowie der Möglichkeit, die Zusatzbezeichnung Geriatrie zu erwerben.</li><li>Digitale Prozesse: Arbeiten Sie mit einer volldigitalen Dokumentation in der elektronischen Patientenakte für eine effiziente und zeitgemäße Arbeitsweise.</li><li>Verlässliches Dienstmodell: Feste Tagesarbeitszeiten von Montag bis Freitag ermöglichen Ihnen eine bessere Planbarkeit und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Attraktive Vergütung &amp; Urlaub: Eine Vergütung nach Tarif für Ärztinnen und Ärzte an Kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) mit betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie bis zu 31 Tage Urlaub plus 24. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage. Bei Dienst an diesen Tagen erhalten Sie einen Zuschlag.</li><li>Mobilität: Job-Ticket und eine zentrale Lage mit hervorragender Anbindung.</li><li>Gesundheitsförderung: Regelmäßige Gesundheitschecks sowie ein großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings, Möglichkeit zur Teilnahme an der Balint-Gruppe.</li><li>Weitere Benefits: Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende, Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits, kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform AMBOSS für medizinisches Wissen.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=B499659A13F94C947617BCB8311B0357&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=271379d5-e741-4892-a12e-bfb80071bc62,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

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