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Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3>Maschinisten / Kraftfahrer (w/m/d)</h3>unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Betriebshofes.WIR BIETEN<ul><li>Eingruppierung bis in Entgeltgruppe 6 TVöD (entsprechend der persönlichen Voraussetzungen)</li><li>Eine lukrative Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV</li><li>Eine sichere und konjunkturunabhängige Anstellung</li><li>Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>Möglichkeiten zum Betriebssport</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Bedienung von Lastkraftwagen, Kehrmaschinen diversen Traktoren, Mäh- und Sondermaschinen</li><li>Erledigung manueller Nebenarbeiten</li><li>Sonstige, ggf. auch ausbildungsfremde Tätigkeiten, welche in einem Baubetriebshof anfallen</li><li>Teilnahme an Bereitschaftsdiensten des Betriebshofes (Winterdienst, 24-Std.-Rufbereitschaft…)</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über Erfahrung und Geschick als Kraftfahrer und / oder im Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen und sind bereit im innerbetrieblichen Fuhrbetrieb mitzuarbeiten</li><li>Sie haben technisches Verständnis und wünschenswerterweise eine abgeschlossene Ausbildung als Kraftfahrer, im land- oder forstwirtschaftlichen Bereich oder als Landmaschinenmechaniker/in bzw. Landmaschinenmechatroniker/in</li><li>Sie schätzen die Arbeit in einem motivierten Team und bringen die Bereitschaft mit, die Arbeitszeit bedarfsgerecht flexibel zu nutzen</li><li>Sie sind bereit sich im Rahmen des übertragenen Tätigkeitsfeldes weiter zu bilden und innerhalb Ihres Arbeitsbereichs das Ausbildungswesen zu begleiten</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheines der Klasse CE, sowie wünschenswerterweise der Qualifikation 95 „Berufskraftfahrer“</li><li>Sie sind aufgeschlossen gegenüber neuen innovativen Techniken wie bspw. Elektromobilität und Nachhaltigkeitskonzeptionen</li><li>Ihre Bereitschaft zu gelegentlichen Diensten an Wochenenden oder außerhalb der Rahmenarbeitszeiten runden Ihr Profil ab</li></ul>INTERESSIERT?Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Peter Grün, Leiter des Betriebshofes,&nbsp;telefonisch unter 07851 88-4430 gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1116).Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum&nbsp;17.08.2025.

Stadt Kehl

Maschinist/Kraftfahrer (w/m/d)

Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3>Baumpfleger&nbsp;(w/m/d)</h3>unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Betriebshofes.WIR BIETEN<ul><li>Eingruppierung bis EG 7&nbsp;(entsprechend der persönlichen Voraussetzungen) nach dem TVöD-V unter Berücksichtigung des EG-TV Nr. 6 G BW,&nbsp;was einem Jahresverdienst zwischen 41.000 Euro und 50.000 Euro entspricht</li><li>Eine lukrative Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV</li><li>Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li><li>Möglichkeiten zum Betriebssport</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Durchführung von Baumschutz- und Baumpflegemaßnahmen gem. FLL-Richtlinie Baumpflege mittels Hubsteiger/Leiter und technischen Geräten</li><li>Übermittlung von Schäden nach Unfällen, Beweissicherung</li><li>Sichtung und Kontrolle des Ast- und Stammholzes</li><li>Durchführung von Regel-Baumkontrollen nach FLL</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Stand- und Bruchsicherheitsprüfungen</li><li>Einbau von Kronensicherungen</li><li>Bäume fällen</li><li>Sonstige, ggf. ausbildungsfremde Tätigkeiten, welche in einem Baubetriebshof anfallen</li><li>Teilnahme an Sonder- und Bereitschaftsdiensten des Betriebshofs</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur*m Gärtner*in (w/m/d) mit entsprechender fachspezifischer Weiterbildung, Forstwirt*in (w/m/d), European Treeworker, European Tree Technician oder&nbsp;Fachagrarwirt*in für Baumpflege und Sanierung (w/m/d), FLL zertifizierter Baumkontrolleur.</li><li>Umfassende Baumkenntnisse</li><li>Persönliche Eignung für Höhenarbeiten (Hubarbeitsbühne)</li><li>Bereitschaft an Weiterbildungen teilzunehmen</li><li>Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheines der Klasse C1E sowie wünschenswerterweise der Klasse CE</li><li>Ausbildung an der Motorsäge inkl. Lehrgänge AS Baum I und II</li><li>Einsatzfreude, Motivation, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li></ul>INTERESSIERT?Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Peter Grün, Leiter des Betriebshofes,&nbsp;telefonisch unter 07851 88-4430 gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1118).Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 17.08.2025. &nbsp;

Baumpfleger (w/m/d)

Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nGärtner (w/m/d)unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Betriebshofes. WIR BIETEN<ul><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe&nbsp;6 TVöD</li><li>Eine Erschwernispauschale von über 75&nbsp;Euro</li><li>Eine Betriebsrente des öffentlichen Dienstes</li><li>Eine sichere und konjunkturunabhängige Anstellung</li><li>Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Möglichkeit zum Betriebssport</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Pflege der öffentlichen Grünanlagen und -flächen der Stadt Kehl unter Einbeziehung nachhaltiger Kriterien und Förderung der Biodiversität</li><li>Mitwirkung bei der Umgestaltung öffentlicher Flächen und Anlagen unter Beachtung vorgenannter Kriterien</li><li>Bedienung berufstypischer Fahrzeuge und Maschinen</li><li>Teilnahme an Bereitschafts- und Stadtreinigungsdiensten des Betriebshofes sowie Rufbereitschaften (z. B. Winterdienst)</li><li>Sonstige, ggf. ausbildungsfremde Tätigkeiten, welche in einem Baubetriebshof anfallen</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in in den Bereichen Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau, Zierpflanzenbau, Baumschule, Staudengärtnerei, Friedhofsgärtnerei, Land- oder Forstwirtschaft, oder als Verfahrenstechnologe/in in der Mühlen- und Getreidewirtschaft</li><li>Sie schätzen die Arbeit in einem motivierten Team und sind den Belastungen dieses Berufsbildes gewachsen</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheines mindestens der Klasse B, wünschenswerterweise der Klasse C1E oder Klasse CE</li><li>Ihre Bereitschaft zu gelegentlichen Diensten an Wochenenden oder außerhalb der Rahmenarbeitszeiten runden Ihr Profil ab</li></ul>INTERESSIERT?Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Peter Grün, Leiter des Betriebshofes,&nbsp;telefonisch unter 07851 88-4430 gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1118).Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 17.08.2025.

Gärtner (w/m/d)

Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung sucht ab sofort eine*nMITARBEITER*IN AN DER SCHALTWARTE (M/W/D)Entgeltgruppe 6 TVöD | Vollzeit | befristet auf ein Jahr IHRE AUFGABEN<ul><li>Sie koordinieren und protokollieren die Einsatztrupps in den Pumpwerken nach Bedarf</li><li>Sie nehmen technische Störmeldungen der Anlagen sowie Meldungen von Bürgern, der Polizei oder der Feuerwehr entgegen</li><li>Sie unterstützen den laufenden Betrieb im Klärwerk, indem Sie unter anderem die Zutrittskontrollen durchführen, die Toranlage überwachen und bedienen, Besucher*innen empfangen und anmelden sowie die Waage bedienen und Wiegescheine für Anlieferungen im Klärwerk Mannheim erstellen</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Sie verfügen über einen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. den Angestelltenlehrgang I oder über eine vergleichbare, abgeschlossene und tätigkeitsbezogene dreijährige Ausbildung</li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits Berufserfahrung in einem technischen Betrieb</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihr hohes Engagement, Ihre ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft sowie Ihre kooperative Arbeitsweise aus</li><li>Sie verfügen idealerweise über den Führerschein der Klasse B</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 05.08.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Schönmann 0621 293-5272 &nbsp;

Stadt Mannheim

Mitarbeiter / Mitarbeiterin an der Schaltwarte (m/w/d)

<h2>Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e.V. Verband für soziale Arbeit</h2>Der AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V. betreut als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe. &nbsp;Wir suchen eine pädagogische Fachkraft/TagespflegepersonTeilzeit/ 19,25 h&nbsp;ab 01. Oktober 2025&nbsp;<h2>Deine Aufgaben:</h2>Sie sind verantwortlich für die individuelle, passgenaue Vermittlung von Familien zu Kindertagespflegepersonen sowie in Kindertageseinrichtungen. Hierzu gehören Beratungs- und Informationsgespräche mit den Familien. Sie sind für die fachliche Beratung der Tagespflegepersonen verantwortlich und begleiten bei Bedarf inhaltlich den Eingewöhnungsprozess. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Vernetzung mit den Kommunen sowie eine umfassende Öffentlichkeitsarbeit mit Internetauftritt, Informationsveranstaltungen etc. Sie entwickeln in enger Absprache mit dem Jugendamt Vertretungs- und Vernetzungsstrukturen der Tagespflegepersonen untereinander. Sie wirken als neutrale Vermittlungsstelle für Kindertagespflegepersonen im Planungsraum Weinheim, der 11 Kommunen von Laudenbach bis Dossenheim umfasst.<h2>Dein Profil:</h2>Es zeichnet Sie eine positive und herzliche Ausstrahlung sowie ein professionelles Auftreten aus. Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen und an der Entwicklung neuer Konzepte. Sie arbeiten gerne selbstständig und bringen ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit mit. Ihre pädagogischen Erfahrungen ermöglichen Ihnen eine qualifizierte Beratung von Familien und Kindertagespflegepersonen. Zudem gehören&nbsp;Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Zuverlässigkeit und die Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen zu ihren Stärken.Sie sind Kindertagespflegeperson und/oder haben eine abgeschlossene Ausbildung/Studium zur pädagogischen Fachkraft nach KiTaG § 7.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachberatung und der Abteilungsleitung</li><li>Regelmäßige Supervision und Fortbildungen</li><li>Flexibles Arbeiten</li><li>Vergütung nach TV AWO BW</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Business-Bike</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bitte senden Sie ihre Bewerbung, per Mail an den AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V., Burggasse 23, 69469 Weinheim zu Händen Frau Kolhoffer, E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>.&nbsp;Für Fragen steht Frau Reining gerne zur Verfügung: Telefon 06201-4853263.

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

Pädagogische Fachkraft/Tagespflegeperson

In unserer Einrichtung „Martinshaus Berghausen“ werden erwachsene Menschen mit geistiger und körperlicher Behinderung begleitet. Das Martinshaus verfügt über besondere Wohnformen, Assistenzangebote im Wohn- und Sozialraum sowie begleitetes Wohnen in Gastfamilien. Das Angebot wird durch Tagesgruppen und eine Tagesförderstätte abgerundet.Für den Bereich Assistenz im eigenen Wohnraum und im Sozialraum (AWS) suchen wir ab sofort eine/n<h4>Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h4><h4>oder Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Erzieher (m/w/d)</h4>&nbsp;in Teilzeit (35-60%)Ihre Aufgaben:<ul><li>Assistenz und Beratung unserer Klientinnen und Klienten in der AWS oder in der Gastfamilie</li><li>Beratung der Gastfamilien</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung von Gesamt- und Teilhabeplänen</li><li>Erstellung von Teilhabeberichten</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Erzieher, Jugend- und Heimerzieher oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li><li>Eine verantwortungsbewusste, engagierte Persönlichkeit</li><li>Freude im Umgang mit Menschen mit Behinderung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zeitliche Flexibilität</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende von mindestens vier Wochen</li><li>Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit über 175 Jahren Erfahrung</li><li>Eine offene und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre</li><li>Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungspielraum und Mitarbeit in einem freundlichen und engagierten Team</li><li>Ein tarifliches Gehalt nach AVR.DD</li><li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen sowie ein 13. Monatsgehalt, 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge und einem monatlichen Kinderzuschlag in Höhe von 100 € in Vollzeit</li><li>Möglichkeit zum Leasen eines Jobrades</li><li>Möglichkeit zur Nutzung eines Zeitwertkontos mit individuellen Anspar- und Abtragungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zu Gesundheitskosten (z.B. zur Geburt des Kindes)</li></ul>Ihre Ansprechpartnerin:&nbsp;Frau Fleischer Tel.: 0721 94664-12 E-Mail: <a href="mailto:Christina.Fleischer@b-lv.de" target="_blank">Christina.Fleischer@b-lv.de</a> Martinshaus Berghausen Karlsruher Str. 37 76327 Pfinztal Bei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an Frau Fleischer.

Badischer Landesverein

 Heilerziehungspfleger (m/w/d) im Bereich Assistenz im eigenen Wohnraum und im Sozialraum (AWS)

Für unsere Seniorenpflegeinrichtung Johann-Philipp-Bronner-Haus in Wiesloch - befristet -&nbsp;ab sofort -&nbsp;in Vollzeit&nbsp;<h2>Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe E 7 TV-L und eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Leitung und Führung des hauswirtschaftlichen Bereiches</li><li>Führung der Mitarbeitenden sowie Dienst- und Einsatzplanung</li><li>Erstellung von Hygieneplänen</li><li>Planung, Organisation und Sicherstellung einer hohen Service- und Versorgungsqualität der Bewohner:innen</li><li>Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Verantwortung für den Wareneinkauf, die Warenlagerung und die Erstellung von Speiseplänen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter:in; aufbauend hierzu eine abgeschlossene Weiterbildung als Hauswirtschaftsmeister:in oder hauswirtschaftliche Betriebsleitung (bzw. gleichwertige Weiterbildung)</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowie diplomatisches, souveränes und gepflegtes Auftreten</li><li>Organisationsgeschick und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Kontakt</h3>Frau Manuela John Telefon: 06222 9377 2030 Email: <a href="mailto:m.john@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">m.john@asb-rhein-neckar.de</a>Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V. Region Mannheim/Rhein-Neckar Auf dem Sand 78 68309 Mannheim

Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Mannheim / Rhein-Neckar

Hauswirtschaftsleitung (w/m/d)

<h2>Sachverständiger Messung Gefahrstoffe (m/w/d)</h2>KarlsruheVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50652746-10<h2>Wir stellen uns vor</h2>Der Fachbereich Umweltschutz bietet ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wir messen Schadstoffe und Schallimmissionen, kümmern uns um Kontaminationen im Untergrund und in Gebäuden und sind für unsere Kunden kompetente Partner beim betrieblichen Umweltschutz. Mit unseren Akkreditierungen und Notifizierungen sowie eigenen Laboren stehen wir für höchste Qualität aus einer Hand.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als erster Ansprechpartner übernehmen Sie die Messung von chemischen und biologischen Parametern an Arbeitsplätzen</li><li>Im Anschluss führen Sie die Auswertung der Gefahrstoffmessungen nach TRGS 402 durch</li><li>Sie setzen Qualitätsmaßnahmen an Messgeräten fachgerecht um</li><li>Die Erstellung von transparenten Berichten und präzise Befunderhebungen erledigen Sie routiniert</li><li>Mit Ihrer Expertise beraten Sie unsere Kunden rund um das Thema Gefahrstoffmessung und erstellen Angebote</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Hygienetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit Geschäftspartnern wünschenswert</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und partnerschaftliche Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen, Möglichkeit zur Erweiterung des eigenen Kompetenzfeldes</li><li>Einbindung in ein starkes Team (lokal und zentral), mit intensiver Einarbeitungsphase und regelmäßigem Erfahrungsaustausch</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?

DEKRA 

Sachverständiger Messung Gefahrstoffe (m/w/d)

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem traditionsreichen Unternehmen?Die&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG, seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Sparten Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sowie Tief-, Gleis- und Rohrleitungsbau, sucht Sie!Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main, Rhein-Ruhr, Dessau-Roßlau und Leipzig und&nbsp; an weiteren Standorten sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf&nbsp;<a href="http://www.dus-bau.de/" target="_blank">www.dus-bau.de</a>&nbsp;finden.In der&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL&nbsp;Unternehmensgruppe arbeiten über 4.200 Mitarbeiter am Fortschritt unseres Unternehmens. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jeden Einzelnen aus.Für unsere maschinentechnische Abteilung einschließlich Werkstattbereich suchen wir an&nbsp;unserem Hauptsitz in Mannheim&nbsp;zur Betreuung unserer bundesweiten Standorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen engagierten&nbsp;&nbsp;<h3>Leiter Maschinentechnik (m/w/d) (Bereiche Lkw / Pkw, Bau- und Spezialmaschinen)</h3><h3>Sie sind verantwortlich für:</h3><ul><li>Leitung der maschinentechnischen Abteilung einschließlich Werkstatt- und Bauhoforganisationen</li><li>Führung von rund 40 Fachkräften und Meistern in den Bereichen Nutzfahrzeug- und Pkw-Werkstatt, Elektrowerkstatt, Schlosserei inkl. Kranmontage, Magazin, Geräte- und Personaldisposition</li><li>Steuerung des maschinentechnischen Personals der angegliederten Niederlassungen und Standorte</li><li>Sicherstellung der termin-, qualitäts- und kostengerechten Reparatur-, Wartungs- und Umbauarbeiten für die Bereiche Bau- und Spezialmaschinen, Lkw / Pkw und Container mittels internem Personalstamm und Fremdfirmen</li><li>Leitung der Disposition zum termin- und anforderungsgerechten Einsatz von Geräten und Personal einschließlich innerbetrieblicher Leistungsabrechnung</li><li>Koordination von Kran-, Container- und Großgeräteeinsätzen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Servicerichtlinien und Sicherheitsvorschriften</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen der Bereiche Hoch- und Tiefbau sowie Rohrleitungsbau und Rohrsanierung</li><li>technische Beratung der Unternehmensleitung und Geschäftsbereiche bei Beschaffungs- und Instandhaltungsvorhaben einschließlich Neubeschaffungs- und Investitionsplanung</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung von technischen Lösungen und Verfahren für neue Anlagen und Spezialmaschinen (Rohrsanierung)</li><li>Verantwortung bei der Einführung digitaler Anwendungen zur Personal- und Geräteverwaltung</li></ul><h3>Diese Qualifikation bringen Sie mit:</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium oder Fortbildung zum Techniker / Meister der Fachrichtung Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Nutzfahrzeug- bzw. Sondermaschinenbau</li><li>Erfahrung im Bereich Lagerlogistik und Einsatzplanung wünschenswert</li><li>erfolgreiche Führungserfahrung in vergleichbarem Umfeld</li><li>ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie Organisationstalent</li><li>hohe Affinität für digitale Dispositions- und Verwaltungsprozesse</li></ul><h3>Darauf können Sie sich freuen:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h3><ul><li>Verantwortung und Mitgestaltung:&nbsp;freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, sich aktiv einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten und weiterzuentwickeln.</li><li>Vergütung und Urlaub:&nbsp;profitieren Sie von einem attraktiven und leistungsgerechten Vergütungspaket zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Onboarding:&nbsp;wir heißen Sie herzlich willkommen! Ihr Einstieg beginnt mit einer individuellen Einarbeitung, der Ihnen den Einstieg erleichtert, und Sie werden Teil eines kollegialen Teams.</li><li>Weiterbildung:&nbsp;unsere hauseigene D&amp;S-Akademie sowie zielgerichtete Schulungen fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und eröffnen Ihnen weitere Karrieremöglichkeiten.</li><li>Sicherheit und Anerkennung:&nbsp;Sie genießen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes in einem leistungsstarken, regional anerkannten Unternehmen. Wir bieten außerdem attraktive Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sowie eine Cafeteria und Parkplätze vor Ort.</li><li>Mobilität:&nbsp;Sie erhalten einen Firmen-Pkw und können von der Möglichkeit zum Bike-Leasing profitieren.</li></ul>Haben Sie Interesse an einer beruflichen Veränderung und möchten Teil unseres Erfolges werden?Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFür Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Ilona Wehe, Sekretariat Geschäftsleitung unter der Telefon-Nr. 0621 - 8607 152 gerne zur Verfügung.

DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG

Leiter Maschinentechnik (m/w/d) (Bereiche Lkw / Pkw, Bau- und Spezialmaschinen)

Wir suchen für unseren Kindergarten St. Josef Malschenberg (2 Kindergartengruppen, 1 Krippengruppe mit verlängerten Öffnungszeiten (VÖ)<h2>Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)</h2>Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Mitwirkung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Systematische Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder</li><li>Planung, Durchführung und Evaluation von päd. Projekten und Angeboten</li><li>Gestaltung der Eingewöhnungszeit von Kindern&nbsp;</li></ul>WIR BIETEN:&nbsp;<ul><li>Einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten sich einzubringen</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeit eines JobRad</li><li>Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- &amp; Erziehungsdienst (TV SuE) und Sozialleistungen wie z.B. Zusatzversorgung (KZVK)&nbsp;</li></ul>WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN:&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie</li><li>Reflexionsbereitschaft sowie Belastbarkeit</li><li>Vermittlung der christlichen Werte der Einrichtung</li></ul>Kath. Kindergarten St. JosefSinja Steinbach. Telefon 07253 / 22350E-Mail: <a href="mailto:Kiga.St.Josef.Malschenberg@kath-letzenberg.de" target="_blank">Kiga.St.Josef.Malschenberg@kath-letzenberg.de</a>Informationen zu der Einrichtung und den päd. Schwerpunkten finden Sie unter:<a href="https://www.kindergarten-malschenberg.de" target="_blank">www.kindergarten-malschenberg.de</a>Katholische Kirchengemeinde Letzenberg Kindergärten

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