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Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) 2025ab dem 01.08.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (3 Jahre)Dienstort: Pirmasens Das Caritas-Altenzentrum St. Anton in Pirmasens bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre. Infos zur Ausbildung <ul><li>Die Ausbildung zur Pflegefachkraft dauert drei Jahre und umfasst 2.100 Stunden Theorie und mindestens 2.500 Stunden Praxis. Die theoretische und praktische Ausbildung wechselt sich im Blocksystem ab. Die praktische Ausbildung findet in unterschiedlichen Praxiseinsätzen statt, davon der größte Anteil in unserem Caritas Altenzentrum. Weitere Einsätze erfolgen bei unseren Kooperationseinrichtungen in der ambulanten Pflege, im Krankenhaus, der Psychiatrie und Pädiatrie.</li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Sekundarabschluss (Mittlere Reife) bzw. Nachweis eines als gleichwertig anerkannten mittleren Bildungsabschlusses oder</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) und eine abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung bzw. eine mindestens einjährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflegehilfe oder der Krankenpflegehilfe</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1.340,69€ (1.Jahr), 1.402,07€ (2.Jahr), 1.503,38€ (3.Jahr) je brutto und eine Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr und Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Deutschlandticket</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerbe dich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2219/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Sebastian Wagner Caritas-Altenzentrum St. Anton Pettenkofer Str. 10 66955 Pirmasens <a href="mailto:sebastian.wagner@cbs-speyer.de" target="_blank">sebastian.wagner@cbs-speyer.de</a> 06331 / 213-1103

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Imagefilm Caritasverband für die Diözese Speyer

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) 2025 - 2219

Ausbildung Altenpflegehelfer (m/w/d) 2025ab dem 01.08.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (ein Jahr) Dienstort: Germersheim Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Elisabeth in Germersheim bietet als Wohnform im Alter Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei wird besonders die Einzigartigkeit jedes Bewohners in den Mittelpunkt gestellt. Mit fachlicher Kompetenz und Herz gehen wir freundlich, offen und wertschätzend auf unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter zu. Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung). Deine Aufgaben <ul><li>unterstützen Pflegefachkräfte in der Betreuung und Versorgung pflegebedürftiger alter Menschen</li><li>übernehmen Aufgaben im Bereich der Körperpflege und unterstützen beim Ankleiden, bei der Bewegung und richten und reichen die Nahrung an</li><li>übernehmen nach ärztlicher Verordnung das Anlegen von Verbänden sowie das Verabreichen von Medikamenten</li><li>unterstützen außerdem die Pflegefachkräfte bei der Gestaltung von Beschäftigungs- und Freizeitangeboten</li></ul> Das solltest du mitbringen <ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) oder gleichwertigen Bildungsabschluss</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1264,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Deutschlandticket</li><li>Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerbe dich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2202/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Wolfgang Grill Reduitstr. 1 76726 Germersheim <a href="mailto:wolfgang.grill@cbs-speyer.de" target="_blank">wolfgang.grill@cbs-speyer.de</a>

Ausbildung Altenpflegehelfer (m / w / d) 2025 - 2202

Ausbildung Altenpflegehelfer (m/w/d) 2025ab dem 01.08.2025 in Vollzeit (39 Std./Wo.), befristet für die Ausbildungsdauer (ein Jahr)Dienstort: Pirmasens Das Caritas-Altenzentrum St. Anton in Pirmasens bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre. Infos zur Ausbildung Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. Sie umfasst 800 Stunden theoretischen und fachpraktischen Unterricht in einer Pflegefachschule und 850 Stunden praktische Ausbildung in unserem Caritas Altenzentrum (inklusive 120h Praktikum in einer ambulanten Pflegeeinrichtung). Das solltest du mitbringen <ul><li>Offenheit und wertschätzende Haltung gegenüber anderen Menschen</li><li>du bist ein Teamplayer und hast Lust auf Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Berufsreife (Hauptschulabschluss) oder gleichwertigen Bildungsabschluss</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine Ausbildung mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit</li><li>individuelle Unterstützung durch kompetente Fachkräfte und Praxisanleitung</li><li>attraktive monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR): 1264,91€ Brutto sowie Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Deutschlandticket</li><li>Mit dem Abschluss Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer hast du die Möglichkeit, die 3jährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft zu verkürzen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Waschen und Bügeln</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/2218/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Sebastian Wagner Caritas-Altenzentrum St. Anton Pettenkofer Str. 10 66955 Pirmasens <a href="mailto:sebastian.wagner@cbs-speyer.de" target="_blank">sebastian.wagner@cbs-speyer.de</a> 06331 / 213-1103

Ausbildung Altenpflegehelfer (m / w / d) 2025 - 2218

Du möchtest eine Ausbildung beginnen und dich für hilfsbedürftige Menschen einsetzen? Dann bewirb dich für die Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) mit Beginn 1. Februar 2026. Aufgaben <ul><li>Menschen helfen – Du lernst, wie du Patientinnen und Patienten beispielsweise bei der Körperpflege oder beim Aufstehen und Bewegen unterstützt.</li><li>Pflegeprofis unterstützen – Du hilfst Pflegefachkräften bei der Wundversorgung und sorgst für Sauberkeit und Hygiene.</li><li>Fürsorge zeigen – Du erfährst, worauf es ankommt, um Patientinnen und Patienten gut zu betreuen und ihnen die beste Pflege zu geben.</li></ul>Beginn und Dauer der Ausbildung:Deine Ausbildung beginnt am 1. Februar 2026, dauert ein Jahr in Vollzeit und bereitet dich Schritt für Schritt auf deine Arbeit in der Pflege vor.Wie läuft die Ausbildung ab?Deine Ausbildung besteht aus Theorie und Praxis – das heißt, du lernst nicht nur in der Schule, sondern auch direkt im Krankenhaus. Du arbeitest in verschiedenen Abteilungen und bekommst spannende Einblicke in die Pflege und Versorgung von Patientinnen und Patienten. So lernst du Schritt für Schritt, wie du Menschen im Krankenhaus helfen kannst. Profil <ul><li>Interesse an Medizin – Du findest Pflege und Gesundheit spannend.</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen – Egal ob jung oder alt, du hilfst gern.</li><li>Freundlichkeit &amp; Einfühlungsvermögen – Du bist geduldig und gehst gut mit anderen um.</li><li>Schulabschluss – Du hast die Berufsreife (Hauptschulabschluss) oder eine abgeschlossene Ausbildung.</li><li>Gute Deutschkenntnisse (B2) – Du kannst dich gut verständigen und schreiben.</li></ul> Wir bieten <ul><li>pannende Ausbildung – Du lernst, wie du kranken Menschen hilfst, in einem tollen Team.</li><li>Gutes Gehalt – Schon in der Ausbildung verdienst du dein eigenes Geld.</li><li>Beste Chancen – Nach deinem Abschluss als GKPH kannst du die dreijährige Ausbildung zum Pflegefachmann bzw. zur Pflegefachfrau (m/w/d) starten.</li><li>Alles inklusive – Lehrbücher und Lernmaterial bekommst du kostenlos.</li><li>Moderne Schule – Mit Smartboard, WLAN und top Ausstattung.</li><li>Super erreichbar – Unsere Standorte liegen zentral, mit Job-Ticket (Deutschlandticket).</li><li>Exklusive Rabatte – Spare bei vielen bekannten Marken mit Corporate Benefits.</li></ul> Finden deinen Platz bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Klicke dazu auf Jetzt bewerben. Nach Erhalt deiner Bewerbung kontaktieren wir dich schnellstmöglich. Ansprechpartner für Bewerbung: Pflegeschule Dessauerstr. 59 67063 Ludwigshafen am Rhein <a href="mailto:pflegeschule@st-marienkrankenhaus.de" target="_blank">pflegeschule@st-marienkrankenhaus.de</a> 0621 95304500

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) ab 01.02.2026

Warum sollten Sie sich gerade bei uns bewerben?Der wichtigste Faktor für unsere Arbeit sind engagierte und kompetente Mitarbeiter. Jede und jeder Einzelne übernimmt Verantwortung am jeweiligen Arbeitsplatz und trägt zum Gesamterfolg unserer Einrichtung&nbsp;bei.Wir sind innovativ, geduldig und achten auf uns. Ein gelebtes gutes Betriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind uns genau so wichtig wie der kurze Dienstweg und die schnelle Unterstützung von vorgesetzten Leitungskräften. Wir fördern die persönliche berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und freuen uns über jeden, der Lust hat, diesen Weg gemeinsam mit uns zu&nbsp;gehen. IHR PROFIL<ul><li>Staatlich anerkannte Altenpflege-/Krankenpflege-Ausbildung</li><li>Gerne mit Weiterbildung als Praxisanleiter, Stations‑, Bereichsleitung, Intensivpflegefachkraft o.a.</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Durchführung von Pflegevisiten</li><li>Schulung der Expertenstandards und weiterer pflegerelevanten Themen</li><li>Weitere Aufgaben nach Absprache</li></ul> WIR BIETEN<ul><li>Attraktive Vergütung nach&nbsp;TVöD</li><li>Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen&nbsp;</li><li>Zusätzliche kirchliche Renten-Zusatzversorgung</li><li>Individuelle Einarbeitung abgestimmt auf Ihre Erfahrungen</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Nutzung aller Einrichtungen der Hansefit-Kette und weitere Benefits</li><li>Gute Verkehrsanbindung, Straßenbahnhaltestelle&nbsp;in unmittelbarer&nbsp;Nähe</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Einrichtung mit innovativen Konzepten und hohen Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>Tolle Arbeitsatmosphäre und Raum für kreative Gestaltung</li></ul> Wenn das alles passt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bewerbungtelefonisch, per E‑Mail oder postalisch an unsere Pflegedienstleiterin Karin Stumpf&nbsp;Stiftung Geschwister Wilhelm Nees Heidelberger Straße 2 | 76351 Linkenheim-Hochstetten<a href="mailto:bewerbung@stiftung-nees.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-nees.de</a>Telefon 07247 9354–130Mobil 0151 5700&nbsp;9854 &nbsp;

Stiftung Geschwister Nees

Pflegefachkraft für besondere Aufgaben (m/w/d)

Warum sollten Sie sich gerade bei uns bewerben?Der wichtigste Faktor für unsere Arbeit sind engagierte und kompetente Mitarbeiter. Jede und jeder Einzelne übernimmt Verantwortung am jeweiligen Arbeitsplatz und trägt zum Gesamterfolg unserer Einrichtung&nbsp;bei.Wir sind innovativ, geduldig und achten auf uns. Ein gelebtes gutes Betriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind uns genau so wichtig wie der kurze Dienstweg und die schnelle Unterstützung von vorgesetzten Leitungskräften. Wir fördern die persönliche berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und freuen uns über jeden, der Lust hat, diesen Weg gemeinsam mit uns zu&nbsp;gehen. IHR PROFIL<ul><li>Staatlich anerkannte Altenpflege-/Krankenpflege-Ausbildung</li><li>Verantwortungsbewusstsein und teamorientierte Mitarbeit</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Gewährleistung einer bewohnerorientierten Pflegequalität</li><li>Betreuung der Bewohner auf drei Wohnbereichen zusammen mit Pflegehelfern als Unterstützung</li><li>Einhaltung der hausinternen Standards</li></ul> WIR BIETEN<ul><li>Attraktive Vergütung nach&nbsp;TVöD</li><li>Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen&nbsp;</li><li>Zusätzliche kirchliche Renten-Zusatzversorgung</li><li>Individuelle Einarbeitung abgestimmt auf Ihre Erfahrungen</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Nutzung aller Einrichtungen der Hansefit-Kette und weitere Benefits</li><li>Gute Verkehrsanbindung, Straßenbahnhaltestelle&nbsp;in unmittelbarer&nbsp;Nähe</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Einrichtung mit innovativen Konzepten und hohen Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>Tolle Arbeitsatmosphäre und Raum für kreative Gestaltung</li></ul> Wenn das alles passt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bewerbungtelefonisch, per E‑Mail oder postalisch an unsere Pflegedienstleiterin Karin Stumpf&nbsp;Stiftung Geschwister Wilhelm Nees Heidelberger Straße 2 | 76351 Linkenheim-Hochstetten<a href="mailto:bewerbung@stiftung-nees.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-nees.de</a>Telefon 07247 9354–130Mobil 0151 5700&nbsp;9854 &nbsp;

Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)

Warum sollten Sie sich gerade bei uns bewerben?Der wichtigste Faktor für unsere Arbeit sind engagierte und kompetente Mitarbeiter. Jede und jeder Einzelne übernimmt Verantwortung am jeweiligen Arbeitsplatz und trägt zum Gesamterfolg unserer Einrichtung&nbsp;bei.Wir sind innovativ, geduldig und achten auf uns. Ein gelebtes gutes Betriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind uns genau so wichtig wie der kurze Dienstweg und die schnelle Unterstützung von vorgesetzten Leitungskräften. Wir fördern die persönliche berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und freuen uns über jeden, der Lust hat, diesen Weg gemeinsam mit uns zu&nbsp;gehen. IHR PROFIL<ul><li>Qualifikation als Pflegefachkraft wie staatlich anerkannte/r Altenpfleger/-in oder Krankenschwester/-pfleger mit Weiterbildung zum Praxisanleiter&nbsp;</li><li>Entscheidungsfreudigkeit, Organisationstalent und gutes Urteilsvermögen</li><li>Sicher im Auftreten, sprachlich gewandt mit innerer Stabilität</li><li>Ausdauernd, ausgeglichen und durchsetzungsstark</li><li>Konfliktfähigkeit und Selbstreflexion</li><li>Pädagogisches Geschick und Fähigkeit zur Team-Motivation</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Mithilfe bei der Personalentscheidung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li><li>Bewertung neuer Mitarbeiter sowie Mitentscheidung über unbefristete Arbeitsverträge nach der Probezeit</li><li>Analyse und Beseitigung von Wissenslücken, Sicherstellung des Qualifizierungsniveaus</li><li>Vermeidung der Beeinträchtigung regulärer Abläufe bei Einarbeitung bzw. Ausbildung</li><li>Führen der Etappengespräche, Erst‑, Zwischen- und Abschlussgespräch</li><li>Qualifizierung von Pflegeschülern, erteilen von Praxisaufgaben, Überwachung bei selbständigen Pflegetätigkeiten</li><li>Vorbereitung auf die praktischen Prüfungen</li><li>Teilnahme an Treffen mit der Pflegeschule zum Austausch über den Ausbildungsstand und Neuerungen in der Pflege</li><li>Einarbeitung neuer Kollegen in das QM-Handbuch sowie in die Pflegedokumentation</li><li>Auswertung der Lernfortschritte nach Ende einer Fortbildung und Bewertung der Seminaranbieter</li></ul> WIR BIETEN<ul><li>Attraktive Vergütung nach&nbsp;TVöD</li><li>Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen&nbsp;</li><li>Zusätzliche kirchliche Renten-Zusatzversorgung</li><li>Individuelle Einarbeitung abgestimmt auf Ihre Erfahrungen</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Nutzung aller Einrichtungen der Hansefit-Kette und weitere Benefits</li><li>Gute Verkehrsanbindung, Straßenbahnhaltestelle&nbsp;in unmittelbarer&nbsp;Nähe</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Einrichtung mit innovativen Konzepten und hohen Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>Tolle Arbeitsatmosphäre und Raum für kreative Gestaltung</li></ul> Wenn das alles passt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Bewerbungtelefonisch, per E‑Mail oder postalisch an unsere Pflegedienstleiterin Karin Stumpf&nbsp;Stiftung Geschwister Wilhelm Nees Heidelberger Straße 2 | 76351 Linkenheim-Hochstetten<a href="mailto:bewerbung@stiftung-nees.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-nees.de</a>Telefon 07247 9354–130Mobil 0151 5700&nbsp;9854 &nbsp;

Praxisanleiterin / Praxisanleiter (m/w/d)

Wir sind ein wachsendes, innovatives, mittelständisches Unternehmen, welches sich in 3 Regionen niedergelassen hat.Unsere Aufgaben in Karlsruhe erstrecken sich über die gesamte Elektrotechnik, wie Verteileraufnahme, Verteilerbau, Verkabelung und Wartung von elektrotechnischen Anlagen.Ebenso gehören elektrische Ingenieursdienstleistungen wie das Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Planen von Anlagen und SPS-Programmierung bis zur Inbetriebnahme und weiteren Betreuung der Anlagen zu unserem Portfolio.Im Feld der Automatisierung beherrschen wir ein breites Spektrum an Steuerungen verschiedenster Hersteller. Dieses reicht von der übergeordneten Steuerung für ganze Gebäude mit Siemens PCS7, oder einem hocheffizienten Verbund von mehreren Wärme- und Energieerzeugern mit Siemens PCS7, über die Steuerung einer HLK-Anlage mit Beckhoff, bis zur Kleinsteuerung mit Logo.In unserem CAD-Büro werden neue Stromlaufpläne erstellt, oder alte Bestandspläne auf den neuesten Stand gebracht. Auch R+I Schemata mit zugehörigen Listen werden von unseren Mitarbeitern erstellt.Zur Unterstützung unseres Teams am&nbsp;Standort&nbsp; Karlsruhe&nbsp; suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SPS-Programmierer/Automatisierungstechniker (m/w/d). Ihre Aufgaben <ul><li>Umsetzung technischer Vorgaben in Steuerungsprogrammen</li><li>Programmierung der Automatisierungssysteme<ul><li>Step7 Classic</li><li>Step7 im TIA Portal</li><li>WinCC SCADA</li><li>WinCC Comfort / Professional im TIA Portal</li></ul></li><li>Projektierung von fehlersicheren Systemen (STEP7 F-Systems, S7 Distributed Safety, STEP7 Safety im TIA Portal)</li><li>Leittechnik-Projektierung mit<ul><li>Siemens PCS7</li></ul></li><li>Test und Inbetriebnahme der entwickelten Lösungen</li><li>Projektmanagement</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Projektierungs- und Leittechniksysteme</li><li>Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B</li><li>Erfahrungen mit der Programmierung von HLK-Anlagen wünschenswert</li></ul> Wir bieten an <ul><li>Hohe Arbeitsplatz-Sicherheit im Unternehmen</li><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Intensive Einarbeitung und konsequente Weiterbildung im Tätigkeitsbereich</li><li>Äußerst angenehmes Arbeitsklima mit moderner Büroausstattung</li><li>Leistungsbezogene und faire Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Möglichkeit zum Job Rad</li><li>Annehmlichkeiten wie Kaffee, Mineralwasser</li></ul> Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen, mit einem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.Ihre AnsprechpartnerFür Fragen und weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Dominik TitzeAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>Ricardo ValenciaAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>

GME Gesellschaft für Meß-, Steuerungs-, Regelungs- und Elektrotechnik mbH

SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)

Wir sind ein wachsendes, innovatives, mittelständisches Unternehmen, welches sich in 3 Regionen niedergelassen hat.Unsere Aufgaben in Karlsruhe erstrecken sich über die gesamte Elektrotechnik, wie Verteileraufnahme, Verteilerbau, Verkabelung und Wartung von elektrotechnischen Anlagen.Ebenso gehören elektrische Ingenieursdienstleistungen wie das Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Planen von Anlagen und SPS-Programmierung bis zur Inbetriebnahme und weiteren Betreuung der Anlagen zu unserem Portfolio.Im Feld der Automatisierung beherrschen wir ein breites Spektrum an Steuerungen verschiedenster Hersteller. Dieses reicht von der übergeordneten Steuerung für ganze Gebäude mit Siemens PCS7, oder einem hocheffizienten Verbund von mehreren Wärme- und Energieerzeugern mit Siemens PCS7, über die Steuerung einer HLK-Anlage mit Beckhoff, bis zur Kleinsteuerung mit Logo.In unserem CAD-Büro werden neue Stromlaufpläne erstellt, oder alte Bestandspläne auf den neuesten Stand gebracht. Auch R+I Schemata mit zugehörigen Listen werden von unseren Mitarbeitern erstellt.Zur Unterstützung unseres Teams am&nbsp;Standort&nbsp; Karlsruhe&nbsp; suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n EMSR-Techniker (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Instandhaltung von Elektro-, Mess-, Steuer- und Regelungsanlagen</li><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung und Umsetzung von Aufgaben nach Wartung- und Instandhaltungsplänen, sowie im Rahmen der Störungsbeseitigung</li><li>Mitwirkung bei Inbetriebnahmen, technischen Abnahmen und Probebetrieb von EMSR-Anlagen</li><li>Umsetzung technischer Vorgaben in Steuerungsprogrammen</li><li>Programmierung der Automatisierungssysteme<ul><li>Step7 Classic</li><li>Step7 im TIA Portal</li><li>WinCC SCADA</li><li>WinCC Comfort / Professional im TIA Portal</li></ul></li><li>Fehlersuche, Test und Inbetriebnahme der entwickelten Lösungen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Projektierungs- und Leittechniksysteme</li></ul><ul><li>Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B</li></ul><ul><li>Erfahrungen mit der Programmierung von HLK-Anlagen wünschenswert</li></ul> Wir bieten an <ul><li>Hohe Arbeitsplatz-Sicherheit im Unternehmen</li><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Intensive Einarbeitung und konsequente Weiterbildung im Tätigkeitsbereich</li><li>Äußerst angenehmes Arbeitsklima mit moderner Büroausstattung</li><li>Leistungsbezogene und faire Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Möglichkeit zum Job Rad</li><li>Annehmlichkeiten wie Kaffee, Mineralwasser</li></ul> Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen, mit einem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.Ihre AnsprechpartnerFür Fragen und weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Dominik TitzeAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>Ricardo ValenciaAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>

EMSR-Techniker (m/w/d)

Wir sind ein wachsendes, innovatives, mittelständisches Unternehmen, welches sich in 3 Regionen niedergelassen hat.Unsere Aufgaben in Karlsruhe erstrecken sich über die gesamte Elektrotechnik, wie Verteileraufnahme, Verteilerbau, Verkabelung und Wartung von elektrotechnischen Anlagen.Ebenso gehören elektrische Ingenieursdienstleistungen wie das Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Planen von Anlagen und SPS-Programmierung bis zur Inbetriebnahme und weiteren Betreuung der Anlagen zu unserem Portfolio.Im Feld der Automatisierung beherrschen wir ein breites Spektrum an Steuerungen verschiedenster Hersteller. Dieses reicht von der übergeordneten Steuerung für ganze Gebäude mit Siemens PCS7, oder einem hocheffizienten Verbund von mehreren Wärme- und Energieerzeugern mit Siemens PCS7, über die Steuerung einer HLK-Anlage mit Beckhoff, bis zur Kleinsteuerung mit Logo.In unserem CAD-Büro werden neue Stromlaufpläne erstellt, oder alte Bestandspläne auf den neuesten Stand gebracht. Auch R+I Schemata mit zugehörigen Listen werden von unseren Mitarbeitern erstellt.Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Elektroniker / Elektriker / Elektrofachkraft (M/W/D) Ihre Aufgaben <ul><li>Elektro- und Montagetätigkeiten im industriellen Umfeld, in den Bereichen Automotive, Forschung und Entwicklung, Energietechnik, HLK-Technik, Sondermaschinenbau, Turbinentechnik, Wasser und Abwasser sowie Kerntechnik</li><li>Aufbau, Installationen und Inbetriebnahmen von EMSR- und Automatisierungssystemen</li><li>Anpassungen an Schaltschränken und Anschlussarbeiten</li><li>Ausführung von Prüf- und Servicearbeiten</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Spezifische Kenntnisse auf dem Gebiet der Niederspannung- und Schalt-, oder Steuerung- und Automatisierungstechnik</li><li>Kenntnisse im Regelwerk der Arbeits- und Betriebssicherheit allgemein und im fachspezifischen Bereich Elektrotechnik</li><li>Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Engagement und Lernbereitschaft</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten an <ul><li>Hohe Arbeitsplatz-Sicherheit im Unternehmen</li><li>Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Intensive Einarbeitung und konsequente Weiterbildung im Tätigkeitsbereich</li><li>Äußerst angenehmes Arbeitsklima mit moderner Büroausstattung</li><li>Leistungsbezogene und faire Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Werkzeug, Arbeitskleidung und Schutzausrüstung auf neuestem Stand</li><li>Möglichkeit zum Job Rad</li><li>Annehmlichkeiten wie Kaffee, Mineralwasser</li></ul> Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen, mit einem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.Ihre AnsprechpartnerFür Fragen und weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Dominik TitzeAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>Ricardo ValenciaAm Sandfeld 6 76149 KarlsruheTel.: <a>+49 721/97879-0</a>

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