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<h4>Wohngruppenleitung (m/w/d)</h4>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Wo.), unbefristet Dienstort: Blieskastel &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Josef in Blieskastel bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Das großzügig angelegte Haus ist nach modernen Wohn- und Pflegestandards eingerichtet und vermittelt eine wohnliche und familiäre Atmosphäre.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Kundenbezogene Aufgaben<ul><li>Sichern und Umsetzen der Handlungsleitlinien</li><li>Sichern und Umsetzen der Verfahrensanleitungen und Mitwirken bei deren Weiterentwicklung</li><li>Verantwortung für eine an den individuellen Bedürfnissen der Kunden oder Kundinnen ausgerichtete Pflegeprozessplanung im Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Sichern der Pflege und Betreuung durch Anleiten der Mitarbeitenden und Kontrolle von Prozess- und Ergebnisqualität</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation und die Aktualität aller Eintragungen</li><li>Verantwortung für die Gestaltung eines Wohn- und Lebensraumes, der sowohl die individuelle Entfaltung als auch soziale Kontakte der Kunden oder Kundinnen ermöglicht und deren kulturelle und religiöse Bedürfnisse berücksichtigt</li></ul> Betriebsbezogene Aufgaben<ul><li>Sichern der adäquaten Ausstattung der Wohngruppe mit Ver- und Gebrauchsgütern</li><li>Verantwortung für das Bestellen, Aufbewahren und die Bestandskontrolle von Medikamenten unter Berücksichtigung geltender Regelungen</li><li>Verantwortung für Dienstpläne und Arbeitsabläufe in der Wohngruppe</li><li>Verantwortung der gesetzlichen und internen vorgegebenen Hygienerichtlinien und Unfallverhütungsvorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Fachliche Anforderungen<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger*in,</li><li>Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann sowie mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Nachweis einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohngruppenleitung</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung</li></ul> Persönliche Anforderungen<ul><li>Identifikation mit den Zielen der Einrichtung</li><li>Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Caritas Altenzentrum St. Josef Peter Zwing Einrichtungsleitung In den Lohgärten 666440 Blieskastel Telefon: 06842/920&nbsp;3-1103 bzw. 06842/9203-0 <a href="mailto:st.josef@cbs-speyer.de" target="_blank">st.josef@cbs-speyer.de</a> <a href="http://www.st-josef-cbs-speyer.de/" target="_blank">www.st-josef-cbs-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>.

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Wohngruppenleitung (m/w/d) - 2495

<h2>Wohngruppenleitung (m/w/d)</h2>zum nächst möglichen Zeitpunkt&nbsp;in Vollzeit, unbefristet Dienstort: Deidesheim &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum Stiftung Bürgerhospital Deidesheim unterstützt seine Bewohner in ihrem Alltag, bei Krankheit oder Pflegebedürftigkeit. Wir sind weltweit die erste Caritas-Einrichtung, die sich geprüfte Validationseinrichtung nennen darf und mit dem VTI Validation Quality Zertifikat ausgezeichnet wurde. &nbsp; &nbsp;Ihre Aufgaben &nbsp; &nbsp;<ul><li>Sichern und Umsetzen der Handlungsleitlinien, der Verfahrensanleitungen und Mitwirken bei deren Weiterentwicklung</li><li>Verantwortung für eine an den individuellen Bedürfnissen der Kunden oder Kundinnen ausgerichtete Pflegeprozessplanung im Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Sichern der Pflege und Betreuung durch Anleiten der Mitarbeitenden und Kontrolle von Prozess- und Ergebnisqualität</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation und die Aktualität aller Eintragungen</li><li>Verantwortung für die Gestaltung eines Wohn- und Lebensraumes, der sowohl die individuelle Entfaltung als auch soziale Kontakte der Kunden oder Kundinnen ermöglicht und deren kulturelle und religiöse Bedürfnisse berücksichtigt</li><li>Verantwortung für den Personaleinsatz und die Personalführung in der Wohngruppe</li><li>Schaffen von Rahmenbedingungen für die Durchführung von Ausbildungen und Praktika</li><li>Verantwortung für die Einhaltung von Dienstzeiten, des Informations- und Gesprächssystems in der Wohngruppe mit dem Ziel optimaler Abstimmung der Mitarbeiterenden untereinander</li><li>Sichern der adäquaten Ausstattung der Wohngruppe mit Ver- und Gebrauchsgütern</li><li>Verantwortung für das Bestellen, Aufbewahren und die Bestandskontrolle von Medikamenten unter Berücksichtigung geltender Regelungen</li><li>Verantwortung für Dienstpläne und Arbeitsabläufe in der Wohngruppe, gesetzliche und interne vorgegebenen Hygienerichtlinien und Unfallverhütungsvorschriften.</li></ul> &nbsp;Ihre Qualifikationen &nbsp;Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger*in,Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann, gerne mit BerufserfahrungEvtl. Nachweis einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohngruppenleitung. &nbsp;Wir bieten &nbsp;<ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul>Caritas-Altenzentrum Stiftung Bürgerhospital Ansprechpartner Michael Schwab Pflegedienstleitung Finkenweg 5 67146 Deidesheim 06326 9672 1110 <a href="mailto:michael.schwab@cbs-speyer.de" target="_blank">michael.schwab@cbs-speyer.de</a><a href="http://www.caz-deidesheim-cbs.de/" target="_blank">www.caz-deidesheim-cbs.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>. &nbsp;

Wohngruppenleitung (m/w/d) - 2447

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.Die Abteilung Bau- und Gebäudeverwaltung ist zuständig für die Instandhaltung, Umbauten und Neubauten innerhalb der gesamten Liegenschaften des Universitätsklinikums Ulm.<ul>
<li>Selbständige Bearbeitung der Rechnungen von Bau + Technik, Mietverhältnissen, Energie und Versicherungen mit Prüfung auf Vollständigkeit und Bestätigung der rechnerischen Richtigkeit</li>
<li>Anlegen von Rahmenbestellungen und Dauerkassenanweisungen</li>
<li>Prüfung und Abrechnung der Bauleitgebühren gegenüber dem VBBW</li>
<li>Verwaltung und Dokumentation von Bürgschaften</li>
<li>Ansprechpartner/in für externe Firmen und Dienstleister in Fragen zur Rechnungsstellung</li>
<li>Selbständige Verwaltung, Weiterentwicklung und Pflege der digitalen Ablagestrukturen</li>
<li>Koordination und Nachverfolgung von Protokollen z.B. Hygiene oder Arbeitssicherheit</li>
<li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li>
</ul>Was wir Ihnen bieten:<ul>
<li>Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (<a href="https://agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020" target="_blank">agu-uniklinika.de/entgeltordnung-2020/</a>)</li>
<li>Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Umfassende Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. EGYM Wellpass)</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
<li>Ein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem aufgeschlossenen Team</li>
</ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in oben genannten Aufgabengebieten</li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung in SAP und Wave</li>
<li>Interesse daran, Arbeitsabläufe zu optimieren und zu verändern</li>
<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität und Teamorientierung</li>
</ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!Nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie von: 
Frau Iris Eiberle, Leiterin der Abteilung B II 1 Bau- und Gebäudeverwaltung 
Tel.: 0731 500 66518 
E-Mail: <a href="mailto:iris.eiberle@uniklinik-ulm.de" target="_blank">iris.eiberle@uniklinik-ulm.de</a> 
&nbsp; Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.

Kaufmännische Sachbearbeitung (w/m/d)

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management (FM) am Arbeitsort Berlin ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine/einen: <h2>Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFM2156, Stellen‑ID 1400415) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Wahrnehmung der Betreiber­verantwortung für die im Zuständigkeits­bereich befindlichen technischen Anlagen</li>
<li>Sicherstellen des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal und Fremdfirmen</li>
<li>Aufstellen von Wartungsplänen</li>
<li>Erstellen von Leistungs­beschreibungen und Leistungs­verzeichnissen zur Durchführung von Ausschreibungen mit und ohne Beteiligung des Facheinkaufes und der Vergabestelle</li>
<li>Wahrnehmen der Rechte und Pflichten aus abgeschlossenen Wartungs- und Instandhaltungs­verträgen</li>
<li>Führen von Verhandlungen mit Errichter-, Wartungs- und Instandsetzungs­firmen</li>
<li>Erstellung von Betriebs- und Betreiber­konzepten und deren Fortschreibung</li>
<li>fachliche Steuerung des operativ tätigen Personals (Handwerker:innen und Hausmeister:innen)</li>
<li>Entwickeln und Umsetzen von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung</li>
<li>Planen des Instandhaltungs­prozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/​Erneuerung)</li>
<li>Führen von Besprechungen/​Abstimmungen mit den Nutzer:innen, der Bauverwaltung und Fremdfirmen</li>
<li>Teilnahme an Beratungen und Abstimmungs­gesprächen, Protokoll­führung</li>
<li>Verfassen von fachtechnischen Stellung­nahmen</li>
<li>temporäre Mitwirkung in Bauprojekten, insbesondere Erstellen von Betriebs- und Betreiber­konzepten (z.&nbsp;B. Konzepte für das Abnahme- und Inbetriebnahme­management)</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hochschul­ausbildung (Diplom [FH]/​​Bachelor) der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation (z.&nbsp;B. staatlich geprüfte/r Techniker/in [w/m/d] mit mind. 3‑jähriger, einschlägiger Berufserfahrung)</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Technisches Gebäude­management/​​Technisches Facility Management wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z.&nbsp;B. Betriebs­sicherheits­verordnung, GEFMA, AMEV, DIN, RBBau, HOAI, VOB, VOL)</li>
<li>IT‑Anwenderkenntnisse für Word und Excel, Outlook, SAP‑Kenntnisse sind wünschenswert</li>
<li>grundlegende betriebs- und immobilien­wirtschaftliche Kenntnisse</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten</li>
<li>ausgeprägte Kommunikations- und Moderations­fähigkeit</li>
<li>sicheres Auftreten, zielorientiertes Handeln</li>
<li>ausgeprägte Kunden­orientierung</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 13. Februar 2026 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/bc6ed32a-43460-190-5e74a9.html" target="_blank">INTERAMT</a> 				 				 unter der Stellen‑ID&nbsp;1400415. <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/bc6ed32a-43460-190-5e74a9.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 				 				 <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Welz unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811214" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1214</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Hinkelthein unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031813843" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3843</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundes­gleichstellungs­gesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungs­unterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)

<h4>Über die Bohle AG</h4>





Die Bohle Gruppe ist einer der weltweit führenden Entwickler, Hersteller und Anbieter von Glasbeschlägen, Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien für die Glasbearbeitung und -veredelung. Bohle bietet hochwertige Produktlösungen für Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Handwerk. Das 1923 gegründete Familienunternehmen ist heute mit rund 400 Mitarbeitern an 15 Standorten im In- und Ausland vertreten.

Mechatroniker / Elektriker als Instandhalter Betriebsmittel / Maschinen / Anlagen (m/w/d)

ab:&nbsp;sofort
Ort:&nbsp;Haan
Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit
Einsatzbereich:&nbsp;Gewerblich / Technisch













<h4>Tätigkeitsfeld</h4>




<ul>
 	<li>Vorbeugende Wartung, Instandsetzun und Optimierung von Betriebsmitteln, Maschinen und Anlagen</li>
 	<li>Installation und Wartung von gebäudetechnischen Anlagen</li>
 	<li>Sicherstellung des reibungslosen Anlagen- und Maschinenbetriebes</li>
 	<li>Anfertigung von Ersatzteilen</li>
 	<li>Unterstützung der Produktion, u.a. durch Betreuung der Produktionsanlagen und Maschinen</li>
</ul>












<h4>Profil</h4>




<ul>
 	<li>abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Industriemechaniker mit Elektokenntnissen oder Elektriker mit Metallkenntnissen</li>
 	<li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung im produzierenden Betrieb</li>
 	<li>Branchenkenntnisse im Bereich industrielle Produktion von Metallwaren</li>
 	<li>Sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li>
 	<li>hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und kommunikative Kompetenz</li>
 	<li>MS Office Anwenderkenntnisse</li>
 	<li>gute Deutschkenntnisse</li>
</ul>












<h4>Unser Angebot</h4>




<ul>
 	<li>Spannendes, internationales Umfeld bei einem innovativen, familiengeführten Mittelständler mit flachen Hierarchien</li>
 	<li>Große Gestaltungsspielräume, um Dinge zu verändern und eigene Ideen einzubringen</li>
 	<li>Hohe Wertschätzung auf allen Ebenen, ein kollegiales Umfeld mit herzlichem und offenem Umgang miteinander sowie gegenseitiger Hilfsbereitschaft und Spaß</li>
 	<li>Attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung; Jobrad, Firmenticket)</li>
 	<li>Persönliche und fachliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
 	<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie flexible Arbeitszeitgestaltung u.a. durch Gleitzeit</li>
 	<li>Kooperation mit dem ortsansässigen Kindergarten</li>
 	<li>Gute Erreichbarkeit mit guter Anbindung an Autobahn und ÖPNV</li>
</ul>












<h4>Sie haben Fragen oder benötigen weitere Informationen?</h4>





Ich bin für Sie da.

Andreas Hangert
<a href="tel:+49 2129 5568 142" target="_blank">+49 2129 5568 142</a>
<a href="mailto:andreas.hangert@bohle.de" target="_blank">andreas.hangert@bohle.de</a>

<a href="https://career.bohle.com/id=8a7094829a95e6e5019a9bf1b96636d3" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf jede Bewerbung unter Angabe des Wunscheinkommens und des potenziellen Eintrittstermins.

Mechatroniker / Elektriker als Instandhalter Betriebsmittel / Maschinen / Anlagen (m/w/d)

Die Justizvollzugsanstalt München gehört mit einer Nutz­fläche von 14 Hektar zu den größten Justizvollzugs­anstalten in Deutschland mit Sitz in der Stadelheimer Straße. 
 
 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 
 
 <h1> Beschäftigte (m/w/d) im Justizvollzugsdienst in Vollzeit befristet bis 01.02.2027</h1> 
 
<h3>Aufgaben:</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Gewährleistung eines geordneten Straf­verfahrens durch sichere Verwahrung von Unter­suchungs­gefangenen</li> 
 <li>Sicherstellung des Schutzes der Allgemeinheit durch sichere Unter­bringung von Verurteilten während der Strafhaft</li> 
 <li>Unterstützung des Gefangenen bei der Erreichung des Vollzugs­ziels; hierdurch soll der Gefangene befähigt werden, künftig in sozialer Verantwortung ein Leben ohne Straf­taten zu führen</li> 
 </ul> 
 Dieser Beruf ist eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem sozialem Engage­ment im Dienst und zum Schutz der Allgemeinheit. 
 Allgemeine Informationen über den Justizvollzug in Bayern und das Berufs­bild eines Bediensteten&nbsp;(m/w/d) im allgemeinen Vollzugsdienst finden Sie unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283607/2378869/cl/bad2b6bde36b76ee718b172770b511c7fec16e4d/L4918353/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5qdXN0aXouYmF5ZXJuLmRlL2p1c3RpenZvbGx6dWcvYmV3ZXJiZXIvYWxsZ2VtZWluZXItdm9sbHp1Z3NkaWVuc3QvIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#38b7ed7506fdb0161e2b8ec1c660f52bhPnNVWlanh" target="_blank">http://www.justiz.bayern.de/justizvollzug/bewerber/allgemeiner-vollzugsdienst/</a>. 
 
<h3>Einstellungsvoraussetzungen:</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Deutsche Staatsangehörigkeit</li> 
 <li>Mindestens qualifizierender Haupt- oder Mittel­schul­abschluss oder Haupt- oder Mittel­schul­abschluss (9 Klassen) mit abgeschlossener Berufs­ausbildung</li> 
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li> 
 <li>Höchstalter 44 Jahre zum Stichtag 1. Februar 2027</li> 
 <li>Bereitschaft zum Schicht- und Wochenend­dienst</li> 
 <li>Zusätzliche Verpflichtung im Arbeitsvertrag wird sein, am nächsten bayernweiten beamten­recht­lichen Auswahlverfahren (einschließlich eines Sporttests) teilzunehmen</li> 
 </ul> 
 Achtung: Die Anmeldung kann ausschließlich online über die Internet­adresse <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283607/2378869/cl/a59f561ff0e2568c11b647c4e7e0cd1f7115e95e/L4918354/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubHBhLmJheWVybi5kZS8iLCJ6bCI6IkpvYmxvY2FsIn0=#38b7ed7506fdb0161e2b8ec1c660f52bhPnNVWlanh" target="_blank">http://www.lpa.bayern.de</a> erfolgen. 
 
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Anfangsvergütung gemäß Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe 4 mit der Möglichkeit, nach drei Monaten in die Entgeltgruppe 6 höher­gruppiert zu werden; zusätzlich erhalten Sie eine Justiz­vollzugs­zulage sowie Zulagen für Dienst zu ungünstigen Zeiten; nähere Informationen finden Sie z.&nbsp;B. unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283607/2378869/cl/7f631dedc0b1068ab6cd737aa67ab30980db99fa/L4918355/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvLyIsInpsIjoiSm9ibG9jYWwifQ==#38b7ed7506fdb0161e2b8ec1c660f52bhPnNVWlanh" target="_blank">www.oeffentlicherdienst.info</a></li> 
 <li>Jahressonderzahlung</li> 
 <li>Möglichkeit der anschließenden Übernahme in ein Beamten­verhältnis beim Freistaat Bayern</li> 
 <li>Abwechslungsreiche und viel­seitige Tätigkeit</li> 
 <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie z.&nbsp;B. vermögenswirksame Leistungen, Ballungs­raumzulage für den Verdichtungsraum München</li> 
 <li>30 Tage Urlaub</li> 
 <li>JobBike Bayern</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Vergünstigte Nutzung der anstalts­eigenen Betriebe (z.&nbsp;B. Kfz-Werkstatt, Schreinerei)</li> 
 <li>Staatsbedienstetenwohnung (nach Verfügbarkeit)</li> 
 <li>Teilnahmemöglichkeit an einem Betriebs­ausflug pro Jahr während der Arbeitszeit</li> 
 <li>Eine hauseigene Kantine</li> 
 <li>Sportmöglich­keiten</li> 
 </ul> 
 
<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</h3> 
 
 Bitte senden Sie Ihre vollständige schriftliche Bewerbung (bestehend aus einem Motivations­schreiben, tabellarischen Lebenslauf, Schul-&nbsp;/ Ausbildungs­zeugnissen und sonstigen Nachweisen, wie z.&nbsp;B. Arbeits­zeugnissen)&nbsp;bis zum 30.01.2025 aus­schließlich per E‑Mail an <a href="mailto:bewerbung.m@jv.bayern.de" target="_blank">bewerbung.m@jv.bayern.de</a>. 
 Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Wunsch (Tel.: 089 69922-1142) zur Ver­fügung. 
 
 
 Chancen­gleichheit ist uns wichtig. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche handelt, in denen sie in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. Schwer­behinderte Bewerber&nbsp;(m/w/d) werden bei im Wesent­lichen gleicher Eignung und Quali­fikation bevorzugt berück­sichtigt. 
 Mit der Abgabe der Bewerbung stimmen die Bewerber&nbsp;(m/w/d) der vorüber­gehenden Speiche­rung der im Rahmen des Auswahl­verfahrens­ erforder­lichen Daten zu.

Beschäftigter (m/w/d) im Justizvollzugsdienst (befristet)

Die Justizvollzugsanstalt München gehört mit einer Nutzfläche von 14 Hektar zu den größten Justizvollzugs­anstalten in Deutschland mit Sitz in der Stadelheimer Straße. 
 
 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 
 
 <h1> Beschäftigte (m/w/d) im Justizvollzugsdienst unbefristet</h1> 
 
<h3>Aufgaben:</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Gewährleistung eines geordneten Straf­verfahrens durch sichere Verwahrung von Unter­suchungs­gefangenen</li> 
 <li>Sicherstellung des Schutzes der Allgemeinheit durch sichere Unter­bringung von Verurteilten während der Strafhaft</li> 
 <li>Unterstützung des Gefangenen bei der Erreichung des Vollzugs­ziels; hierdurch soll der Gefangene befähigt werden, künftig in sozialer Verantwortung ein Leben ohne Straf­taten zu führen</li> 
 </ul> 
 Dieser Beruf ist eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem sozialem Engage­ment im Dienst und zum Schutz der Allgemeinheit. 
 Allgemeine Informationen über den Justizvollzug in Bayern und das Berufs­bild eines Bediensteten&nbsp;(m/w/d) im allgemeinen Vollzugsdienst finden Sie unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283651/2376286/cl/c11b626387655f42704f7b4bdce5240d3ec66ca6/L4918526/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5qdXN0aXouYmF5ZXJuLmRlL2p1c3RpenZvbGx6dWcvYmV3ZXJiZXIvYWxsZ2VtZWluZXItdm9sbHp1Z3NkaWVuc3QvIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#f56d98828a459ac9393f269ec1b57bdahN5WqVVjLh" target="_blank">http://www.justiz.bayern.de/justizvollzug/bewerber/allgemeiner-vollzugsdienst/</a>. 
 
<h3>Einstellungsvoraussetzungen:</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Deutsche Staatsangehörigkeit</li> 
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li> 
 <li>Mindestens qualifizierender Haupt- oder Mittel­schul­abschluss oder Haupt- oder Mittel­schul­abschluss (9 Klassen) mit abgeschlossener Berufs­ausbildung</li> 
 <li>Bereitschaft zum Schicht- und Wochenend­dienst</li> 
 </ul> 
 
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Anfangsvergütung gemäß Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe 4 mit der Möglichkeit, nach drei Monaten in die Entgeltgruppe 6 höher­gruppiert zu werden; zusätzlich erhalten Sie eine Justiz­vollzugs­zulage sowie Zulagen für Dienst zu ungünstigen Zeiten; nähere Informationen finden Sie z.&nbsp;B. unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283651/2376286/cl/6b4837d3eec8b4a74592117a558628333cce0db5/L4918527/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvLyIsInpsIjoiSm9ibG9jYWwifQ==#f56d98828a459ac9393f269ec1b57bdahN5WqVVjLh" target="_blank">www.oeffentlicherdienst.info</a></li> 
 <li>Jahressonderzahlung</li> 
 <li>Abwechslungsreiche und viel­seitige Tätigkeit</li> 
 <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie z.&nbsp;B. vermögenswirksame Leistungen, Ballungs­raumzulage für den Verdichtungsraum München</li> 
 <li>Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern</li> 
 <li>30 Tage Urlaub</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Staatsbedienstetenwohnung (nach Verfügbarkeit)</li> 
 <li>Teilnahmemöglichkeit an einem Betriebs­ausflug pro Jahr während der Arbeitszeit</li> 
 <li>Vergünstigte Nutzung der anstalts­eigenen Betriebe (z.&nbsp;B. Kfz-Werkstatt, Schreinerei)</li> 
 <li>Eine hauseigene Kantine</li> 
 <li>Sportmöglich­keiten</li> 
 </ul> 
 
<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</h3> 
 
 Bitte senden Sie Ihre vollständige schriftliche Bewerbung (bestehend aus einem Motivations­schreiben, tabellarischen Lebenslauf, Schul-&nbsp;/ Ausbildungs­zeugnissen und sonstigen Nachweisen, wie z.&nbsp;B. Arbeits­zeugnissen)&nbsp;bis zum 30.01.2025 aus­schließlich per E‑Mail an <a href="mailto:bewerbung.m@jv.bayern.de" target="_blank">bewerbung.m@jv.bayern.de</a>. 
 Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Wunsch (Tel.: 089 69922-1142) zur Ver­fügung. 
 
 
 Chancen­gleichheit ist uns wichtig. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche handelt, in denen sie in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. Schwer­behinderte Bewerber&nbsp;(m/w/d) werden bei im Wesent­lichen gleicher Eignung und Quali­fikation bevorzugt berück­sichtigt. 
 Mit der Abgabe der Bewerbung stimmen die Bewerber&nbsp;(m/w/d) der vorüber­gehenden Speiche­rung der im Rahmen des Auswahl­verfahrens­ erforder­lichen Daten zu.

Beschäftigter (m/w/d) im Justizvollzugsdienst (unbefristet)

Der Bayerische Bauernverband engagiert sich für die Interessen von rund 135.000 Landwirtinnen, Landwirten und Grundeigentümern gegenüber Politik, Verwaltung und Wirtschaft. Seit 80 Jahren sind wir zudem ein sicherer Arbeitgeber für Menschen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten. Führen Sie Landwirtschaft mit uns in die Zukunft! Ihre Aufgaben
Während deiner Ausbildung lernst du viele verschiedene Bereiche unseres Verbandes kennen, zum Beispiel den Assistenz- und Sekretariatsbereich, das Finanz- und Rechnungswesen oder das Veranstaltungsmanagement.&nbsp;&nbsp;So wirst du zum wahren Allrounder im Büro. Die Schwerpunkte der Ausbildung liegen in der Organisation des Büroalltags und in der Buchhaltung.&nbsp; Besonderen Wert liegen wir im Verband darin, dich während der gesamten Zeit durch unseren Ausbildungscoach zu begleiten. Bei uns erwartet dich eine kollegiale&nbsp;Zusammenarbeit in kollegialen Team, das dich auch bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung unterstützt.&nbsp; 
Ihr Profil
<ul><li>Guter Mittel- oder Realschulabschluss</li><li>Interesse für die Arbeit am PC und Telefon</li><li>Motivation, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul>
Wir bieten

<ul><li>Mitarbeiterevents</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>zusätzliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul>
&nbsp;
<ul><li>Attraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Ihre Sicherheit: Übernahme bei entsprechender Eignung</li><li>Ihr Onboarding: gezielte Einarbeitung für Ihre Themen über verschiedene Module</li><li>Ihr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage)</li><li>Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und Option zu tageweiser mobiler Arbeit</li><li>Aktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden Tätigkeiten mitten im Herzen der Landwirtschaft</li><li>Ihre Entwicklung: sowie stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der Bayerischen Landwirtschaft in Herrsching am Ammersee</li><li>Offene Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander</li><li>Das Miteinander: Teilnahme an gemeinsamen Events</li></ul>
&nbsp;Informieren Sie sich über unsere <a href="https://www.bayerischerbauernverband.de/karriere/newsroom" target="_blank">Unternehmensnews</a> und unser <a href="https://www.bayerischerbauernverband.de/karriere/unsere-werte-unser-leitbild-26944" target="_blank">Leitbild</a>.
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechperson:
Franziska&nbsp;Raabs-Gast Personalreferentin 08955873350 &nbsp;

Auszubildende:r zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

<h2>Pflegeassistent (m/w/d)</h2>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Teilzeit (19,5 bis 36 Std./Wo.), befristet für ein Jahr, mit Aussicht auf Weiterbeschäftigung Dienstort: St. Ingbert &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Barbara in St. Ingbert bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Mitarbeiter und Bewohner schätzen die zentrale Lage unserer Einrichtung mit Blick über die Stadt und die vertraute Landschaft.<h2>Deine Aufgaben:</h2>Kundenbezogene Aufgaben<ul><li>Übernahme der anfallenden Tätigkeiten der direkten Pflege im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung der indirekten Pflege</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung des individuellen Pflegeprozesses</li><li>Durchführung der Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen</li><li>Unterstützung der Fachkraft bei der Organisation des Ablaufs der jeweiligen Schicht</li></ul> Mitarbeiter*innenbezogene Aufgaben<ul><li>Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden in der Gruppe</li><li>Mitwirken bei der Anleitung von Auszubildenden, Bundesfreiwilligen, FSJ und Praktikanten/Praktikantinnen</li><li>Verantwortung gemäß den Vorgaben des Qualitätsniveaus 3</li></ul> Betriebsbezogene Aufgaben<ul><li>Teilnahme an der Kommunikationsstruktur der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Übergabegesprächen, Team- und Fallbesprechungen</li><li>Beachtung der gesetzlichen und internen vorgegeben Hygienerichtlinien, Unfallverhütungsvorschriften und der Geräteverordnung für Pflegehilfsmittel</li><li>Zuarbeit der Schichtleitung</li><li>Mitwirkung bei der Kommunikation mit Ärzten, Krankenhäusern und Therapeuten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Fachliche Anforderungen<ul><li>23-monatige Ausbildung zur Pflegeassistentin/zum Pflegeassistenten Saarland oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Verpflichtung sich selbständig und kontinuierlich auf dem aktuellen Stand des Wissens zu halten, durch interne und externe Fortbildungen, sowie durch Fachzeitschriften</li></ul> Persönliche Anforderungen &nbsp;<ul><li>Identifikation mit den Zielen des Trägers und der Einrichtung</li><li>Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>CAZ St. Barbara Caroline van der Wals Pflegedienstleiterin St.-Barbara-Str. 28 66386 St. Ingbert 06894 917 1110 <a href="mailto:caroline.vanderWals@cbs-speyer.de" target="_blank">caroline.vanderWals@cbs-speyer.de</a> <a href="http://www.st-barbara-cbs-speyer.de/" target="_blank">http://www.st-barbara-cbs-speyer.de/</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>.

Pflegeassistent (m/w/d) - 2460

Examinierte Pflegefachkraft (m / w / d)zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit, unbefristet Dienstort: Deidesheim Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 7 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum Stiftung Bürgerhospital Deidesheim unterstützt seine Bewohner in ihrem Alltag, bei Krankheit oder Pflegebedürftigkeit. Wir sind weltweit die erste Caritas-Einrichtung, die sich geprüfte Validationseinrichtung nennen darf und mit dem VTI Validation Quality Zertifikat ausgezeichnet wurde. Ihre Aufgaben <ul><li>Begleitung, Betreuung und Pflege der Bewohner/innen im Rahmen des&nbsp;bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes</li><li>Direkte und indirekte Pflege der Bewohner/innen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung individueller Pflegepläne, Durchführung der&nbsp;Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen</li><li>Ärztliche Verordnungen werden nach den Anweisungen des Arztes ausgeführt</li></ul> Ihre Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege</li><li>Identifikation mit den Zielen der Einrichtung</li><li>Fähigkeit zu Kommunikation und Kooperation</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>Flexibilität</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li></ul> Wir bieten <ul><li>Bis zu 4300€ Gehalt (brutto) möglich nach Caritas Tarifvertrag AVR</li><li>Individuelle Dienstplangestaltung (familienfreundliche Dienst möglich)</li><li>Bis zu 41 Tage Urlaub</li><li>Begleitete Einarbeitung durch einen festen Ansprechpartner innerhalb der Einrichtung</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung und unterstützen Sie auch individuelle in ihren nächsten Karriereschritten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Firmenfeiern sowie gemeinsame Veranstaltungen und Aktionen</li><li>Jobrad und bezuschusstes Jobticket</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter<a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/670/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=rheinneckarjobs" target="_blank"> diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Renner Caritas-Altenzentrum Stiftung Bürgerhospital Finkenweg 5 67146 Deidesheim <a href="mailto:verena.renner@cbs-speyer.de" target="_blank">verena.renner@cbs-speyer.de</a> 06326/9672-0

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